Alle artikelen die zijn verschenen op een rij.
Wie moet je betrekken bij het implementatieplan van je recruitmentsysteem?
Het implementeren van een recruitmentsysteem in een organisatie kan een lastige onderneming zijn. Aangezien er technische en menselijke elementen in het implementatieproces zitten, is het gemakkelijk om overweldigd te raken
Maarten Lens-FitzGerald over de kracht van voice in recruitment: “Belangrijk dat je je ontvanger goed kent”
Twee miljard apparaten kunnen werken met voice. De impact hiervan op recruitment wordt dan ook steeds groter, zo ziet Maarten Lens-FitzGerald. De voice-expert verzorgde tijdens het Recruitment Tech Event 2019 een
Bureaus investeren meer in recruitmenttooling dan werkgevers: experts delen hun visie
De recruitmenttechnologie van morgen klopt op de deur en tooling gaat een steeds grotere rol spelen binnen de werving en selectie. Aan de hand van cijfers bespreken we in de
Wat is video recruitment en welke tools kan je hierbij gebruiken?
Video is niet langer een ‘nice-to-have’, het wordt een essentieel onderdeel van het recruitmentproces. Steeds meer organisaties passen het gebruik van video-interviews toe tijdens de werving en selectie van kandidaten.
Caroline Pols (UP): “Je kan een prachtige tool hebben maar het gaat erom wat je ermee doet” (Automation Podcast)
Steeds meer organisaties gebruiken de technologie van marketing automation in hun recruitment. Tijdens de tweede editie van het Werf& Jaarcongres voor Bureaurecruiters vertelden Caroline Pols en Esther Moelands de aanwezige
Monthly Februari: Google for Jobs ‘live’, investering Equalture en skills in plaats van diploma’s (Video)
Woensdag 4 maart vond de Recruitment Tech Monthly plaats via LinkedIn Live. In de maandelijkse livestream blikten Erwin Hokken en Martijn Hemminga terug op het nieuws van februari en vooruit
Word helemaal up-to-date met Recruitment Tech Monthly via LinkedIn Live op woensdag 4 maart
Aanstaande woensdag 4 maart neemt Recruitment Tech het laaste nieuws met je door in de Monthly om 16.00 uur live via LinkedIn Live. Laatste nieuws Net als technologie, blijft ook
Ontdek Mysolution & OTYS op 31 maart tijdens Demo_Night voor bureaus
Tijdens Demo_Night op 31 maart, een kleinschalig ‘op weg naar huis’-event, kan je kennismaken met maximaal 6 verschillende leveranciers van recruitmentsystemen voor bureaus. De volgende twee partners die hier hun
Inschrijving Demo_Day 2020 geopend: schrijf je gratis in om jouw recruitment te boosten
Op donderdag 11 juni 2020 tonen meer dan 30 leveranciers van recruitmenttechnologie hun oplossingen tijdens Demo_Day 2020. Meld je nu gratis aan! Waarom je je nu al (gratis!) aan moet
#1 Selectie van recruitmenttooling: de businesscase
Het selecteren van recruitmenttooling is een grote stap, maar biedt wel de kans om het recruitmentproces flink te optimaliseren. Aangezien het overstappen naar of het kiezen van een nieuwe tool
7 redenen waarom je 12 maart Talent Acquistion Live niet mag missen
12 maart 2020 vindt de 3e editie van Talent Acquisition Live plaats in Amsterdam. TA Live is hét Europese evenement over innovatie in recruitment. Van strategie en processen tot technologie.
Indeed eert culturele mijlpalen en lanceert ‘Great Moments’-campagne
Indeed, wereldwijd de nummer 1-vacaturesite, heeft ‘Great Moments’ gelanceerd, een campagne die het verhaal van culturele mijlpalen vertelt aan de hand van mensen die er een aandeel in hadden. Verbondenheid
Wat is een ATS en wat betekent machine learning eigenlijk? Check het in de Recruitment Tech begrippenlijst
Wat is een ATS en wat wordt er eigenlijk bedoeld met machine learning? Zomaar enkele begrippen die in de wereld van de recruitmenttechnologie als normaal worden beschouwd. Begrippenlijst De wereld
Dit zijn de belangrijkste detacherings- en recruitmenttrends van 2020
Wat vinden recruitmentprofessionals belangrijk in 2020? Meer dan 2.200 professionals wereldwijd hebben meegedacht over de belangrijkste prioriteiten, uitdagingen en kwesties die dit jaar top-of-mind zullen zijn. Bullhorn heeft de resultaten
VONQ stelt Senior Leaders aan voor snellere internationale groei: “Niet langer een droom”
Recruitment marketing technologiebedrijf VONQ heeft nieuwe Senior Leaders aangesteld om de internationale groei en SaaS-strategie te versnellen. Internationale ervaring VONQ bedient momenteel bijna 1.000 zakelijke klanten, waaronder Lidl en BMW
Inzenden Recruitment Tech Demo_Day Startup Pitch 2020 van start: deadline 11 maart
Donderdag 11 juni 2020 vindt de vierde editie plaats van Recruitment Tech Demo_Day. Hét event om je concreet te oriënteren op de technologie om je recruitment te boosten. Net als
Zo gebruikt ’s werelds grootste supermarkt Walmart VR in recruitment
Walmart, de grootste particuliere werkgever van de VS, gebruikt VR om hun werknemers te testen en potentiële nieuwe managers te vinden. Virtual Reality Met de virtual reality headsets zet Walmart
Hoe kan een recruitmentsysteem je helpen met je recruitmentbudget?
Het selecteren, aanschaffen en implementeren van een recruitmentsysteem kost tijd en geld, maar dit kan je organisatie op de lange termijn flink wat besparen. Als je recruitmentbudget de ambities in
Bullhorn & Carerix verzorgen 31 maart demo tijdens Demo_Night voor bureaus
Tijdens Demo_Night op 31 maart, een kleinschalig ‘op weg naar huis’-event, kan je kennismaken met maximaal 6 verschillende leveranciers van recruitmentsystemen voor bureaus. De eerste twee partners die hier hun
Startup Pitch-winnaar Equalture haalt 1 miljoen euro op: “Nu onze internationale groeiambities realiseren”
De Rotterdamse startup Equalture, winnaar van de Demo_Day Startup Pitch van 2018, heeft één miljoen euro aan investeringen ontvangen. De organisatie, die met hun tool bias uit recruitment wil halen,
Veertien HR- en recruitment tech leveranciers lanceren blockchain initiatief Velocity Network Foundation
Veertien marktleiders uit de HR- en recruitmentbranche hebben de Velocity Network Foundation gelanceerd. Samen zal de non-profit organisatie het Velocity Network definiëren, implementeren en verdedigen: een wereldwijd toegankelijk, open-source en
Grote namen focussen op het verpersoonlijken van HR en recruitment tech tijdens UNLEASH
Op 24 en 25 maart vindt het UNLEASH // SPRING event in Londen plaats met als thema ‘Humanising the HR technology revolution‘. Het voormalig HR Tech World ontvangt in de
Mag je kandidaten op een zwarte lijst zetten in je recruitmentsysteem?
Een zwarte lijst kan grote voordelen bieden tijdens het recruitmentproces, maar ligt natuurlijk gevoelig. Mede door de Algemene verordening gegevensverwerking (AVG) worden er strikte eisen gesteld aan het verzamelen en
Deze nieuwe Nederlandse tool voor werkzoekenden wil recruiters weren
De nieuwe Nederlandse tool iammie wil recruiters weren. De dienstverlener in online arbeidsbemiddeling onderscheidt zich van andere aanbieders door werkgevers te laten solliciteren op de droombaan van werknemers. “We leggen
Met deze 6 tools boost je jouw onboarding
Goede onboarding draagt bij aan het behoud van nieuwe medewerkers en het verminderen van vroegtijdige uitstroom. Recruitment Tech zet zes onboarding tools op een rij die jou een handje helpen
Elin Öberg Mårtenzon vecht met robot Tengai tegen discriminatie: “Sollicitatiegesprekken discrimineren en zijn erg complex”
Elin Öberg Mårtenzon verzorgde tijdens het Recruitment Tech Event 2019 een keynote over Tengai, een social interview robot. Volgens haar is Tengai dé oplossing voor het feit dat het menselijk brein
Sollicitatiegesprekken plannen met GoodTime: “We creëren een onbeschrijfelijke candidate experience”
Het plannen van sollicitatiegesprekken kan flink wat tijd in beslag nemen. GoodTime heeft daar een oplossing voor bedacht. Erin Kumar, Customer Success Manager bij de organisatie, vertelt over de organisatie.
Ontdek 31 maart de recruitmentsystemen voor bureaus tijdens Demo_Night
Demo_Day heeft een zusje gekregen: Demo_Night. Een ‘op weg naar huis’-event waarbij één type technologie centraal staat en maximaal 6 leveranciers hun oplossing pitchen. 31 maart is de eerste editie
Deze 5 vragen moet je (jezelf) stellen bij de selectie van een recruitmentsysteem
Het selecteren van een recruitmentsysteem is een grote stap, maar biedt wel de kans om het recruitmentproces flink te optimaliseren. Aangezien het overstappen naar of het kiezen van een nieuw
Monthly Januari: Facebook goes Google for Jobs, startup Owiwi en tech trends 2020 (Video)
Woensdag 5 februari vond de eerste Recruitment Tech Monthly van 2020 plaats in een nieuw jasje en via LinkedIn Live. In de maandelijkse livestream wordt teruggeblikt op de afgelopen maand
