Demo_Day
Demo_Day 2021-spreker Samy Ben Said (TechWolf): “Laat AI-technologie het zware werk doen”
TechWolf biedt recruiters van USG People een nieuwe manier om kandidaten en vacatures te koppelen met behulp van AI. Samy...
Demo_Day 2021-spreker Jaron Schaillée (Minggo): “Naast tijdwinst zorgen recruitment apps ook voor een betere candidate en customer experience”
Wat doe je als je de customer en candidate experience wil verhogen en tegelijkertijd ook minder druk wil zetten op...
Demo_Day 2021-spreker Inge Vuik (Intelligence Group): “Gebruik van data noodzakelijk in het wervingsproces”
Er is veel data beschikbaar over de arbeidsmarkt maar wat kun je er nu precies mee? Inge Vuik, Business Development...
Demo_Day 2021-spreker Lotte Welten (The Selection Lab): “Assessments worden steeds slimmer omdat ze leren hoe kandidaten presteren”
Hoe kun je op een kandidaatsvriendelijke, wetenschappelijke en objectieve manier de best passende nieuwe medewerkers selecteren door middel van slimme...
Demo_Day 2021-spreker Geert-Jan Waasdorp (SkillsCV): “Beoordeling op skills en vaardigheden dé manier om iedereen beste en eerlijkste kansen te geven”
In de komende jaren neemt het gebruik van skills en vaardigheden in matchen, maar ook in learning & development, snel...
Demo_Day 2021-spreker Luuk van Neerven (Joboti): “WhatsApp gekoppeld aan je ATS biedt je zoveel meer mogelijkheden”
WhatsApp wordt steeds vaker ingezet binnen het recruitmentproces, maar hoe doe je dit nou het meest effectief? Luuk van Neerven,...
Teddy Dimitrova: “Het is bijna onmogelijk voor een recruiter om geen tools te gebruiken”
Op dinsdag 8 en donderdag 10 juni vindt de vijfde editie van Demo_Day plaats. Twee middagsessies om je gratis via...
Demo_Day 2021-spreker Floris van der Hoeven (Bullhorn): “2021 is een jaar waarin we echt meer moeten doen met minder”
Wereldwijd vertrouwen recruitment organisaties al op automation technologie om handmatige taken en communicatie te automatiseren. Floris van der Hoeven, Senior...
Demo_Day 2021-spreker Rogier Happel (Cammio): “Via automated interviews krijgen recruiters een veel duidelijker en authentieker beeld”
In het afgelopen jaar hebben online kennismakingen de recruitmentwereld volledig veroverd. Maar hoe zorg je er nu voor dat dit...
Demo_Day 2021-spreker Patrick De Pauw (Social Seeder): “Bereik op social media is veel groter dan het bereik van een organisatie”
Het is voor organisaties van groot belang om van je betrokken medewerkers betrokken ambassadeurs te maken. Patrick De Pauw, CEO...
RECENTE ARTIKELEN
Laatste artikelen
Meest gelezen
