Joram Timmerman (Byner): ‘Makkelijk meesurfen met nieuwe standaarden op het Salesforce-platform’
“De basis van Byner is dat het een applicatie is die is gemaakt voor en door partijen in de arbeidsbemiddeling”, ...
Tag: interview
Leon Buijsman (Ubeeo): ‘Het is de combinatie van tools die de totaaloplossing maakt’
Bij Ubeeo ziet managing director Leon Buijsman dagelijks talloze tools voorbij komen. Hoe ziet hij de samenwerking van oplossingen en ...
Gediminas Vilčiauskas (NO-CV): ‘Voor recruitment heb je geen CV meer nodig’
Gediminas Vilčiauskas, CEO van Litouwse start-up NO-CV, is op een missie om cv's te elimineren uit het recruitmentproces. Voor een ...
Jaap Postma (Mysolution): ‘Met onze totaaloplossing ondersteunen we het hele bedrijfsproces’
“Mysolution is leverancier met een totaaloplossing voor de uitzend- en detacheringmarkt en voor werving- & selectiebedrijven, van ATS tot verloning, ...
Eefke Beelen (Boels): ‘We gebruiken veel tooling en finetunen deze continu’
Wie kent niet de oranje busjes, keten en machines van Boels Rental? Met vestigingen over heel Europa en een krappe ...
Lina Kucinskaite, #MIR2018: “Recruitment heeft zowel tech als de human touch nodig”
Lina Kucinskaite is niet alleen Internal Talent Partner bij recruitmentstartup WeAreKeen, maar ook 'The Most Influential Recruitment Talent of 2018' ...
Ton Sluiter (USG) over data in recruitment: “Dingen makkelijk maken, dat is best moeilijk”
ING publiceerde in het voorjaar van 2018 een rapport dat voorspelt dat de uitzendbranche binnen 10 jaar tot 70% van ...
Hans Scheers: “Wat mij betreft is de toekomst al lang begonnen, bedrijven moeten alleen nog wennen”
Op donderdag 6 juni vindt Demo_Day 2019 plaats, dé plek waar jij ontdekt hoe en welke tools jouw recruitment en ...
Brad Goldoor (Phenom People): “Tijd, kosten en kwaliteit onze drie grootste voordelen”
Tijdens Unleash Amsterdam sprak Brad Goldoor van Phenom People met Recruitment Tech TV. Phenom People is een recruitment software platform ...
Deze startups gaan het maken in 2019 (II): Saleskandidaat
Ze pronken op de cover van deze Recruitment Tech Guide 2019: vier veelbelovende Nederlandse recruitment tech startups. Equalture, Saleskandidaat, UnderstandLing ...
RECENTE ARTIKELEN
MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN
Laatste artikelen
Meest gelezen
