• Recruitmenttech.nl home
  • E-mail update
  • Privacy
  • Cookies
  • Bekijk Mediakit 2023-2024
  • Contact
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Tech EventMeld je nu aan!
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Terugblik RTE22
  • Meer events
    • Recruitment Tech Trend_Day 2024
    • Demo_Day 2023 (Terugblik)
    • Recruitmentsites Show: trends 2023 (replay)
    • Staffing Tech Show: Outlook 2023 (replay)
    • e-Assessment Show: Outlook 2023 (replay)
  • Tech Awards
    • Stemmen
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • Survey
    • Recruitment Tech 35 (2023)
    • Survey 2022 – download
  • Leveranciersgids
    • Leverancier toevoegen
    • Leverancier wijzigen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Tech EventMeld je nu aan!
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Terugblik RTE22
  • Meer events
    • Recruitment Tech Trend_Day 2024
    • Demo_Day 2023 (Terugblik)
    • Recruitmentsites Show: trends 2023 (replay)
    • Staffing Tech Show: Outlook 2023 (replay)
    • e-Assessment Show: Outlook 2023 (replay)
  • Tech Awards
    • Stemmen
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • Survey
    • Recruitment Tech 35 (2023)
    • Survey 2022 – download
  • Leveranciersgids
    • Leverancier toevoegen
    • Leverancier wijzigen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Kijk de Recruitment Tech Monthly van mei terug met Demo_Day 2023-host Femke Marijne

Kijk de Recruitment Tech Monthly van mei terug met Demo_Day 2023-host Femke Marijne

11 mei 2023
in Monthly
Leestijd:3 minuten leestijd
Tags: ChatGPTdaan huismanDemo_Day 2023Femke MarijneJobmatixMonthlypodcastrecruitmentsystemen
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op TwitterDeel op WhatsappDeel via e-mail

In de Recruitment Tech Monthly van mei blikt host Martijn Hemminga samen met gast Femke Marijne, host van Demo_Day 2023, terug op het laatste nieuws in de wereld van recruitmenttechnologie. Kijk of luister de uitzending hieronder terug.

Nieuwe host Demo_Day

Een uitzending, onbedoeld of bedoeld, in het teken van de zevende editie van Demo_Day, hét evenement waar gebruikers en leveranciers van recruitmenttechnologie op 6 juni in Utrecht samenkomen. Bezoek samen met meer dan 250 mede-recruiters de expovloer, ga in gesprek met 40+ verschillende leveranciers, bekijk 1-op-1 demo’s en volg pitches en uitgebreide demotalks. Het evenement is gratis voor bezoekers, inschrijven kan hier.

“Doordat ik zelf ook met recruitmenttechnologie werk, denk ik dat ik ook een goede schakel kan zijn tussen de sprekers en de zaal.”

Compleet met gloednieuwe hoost: Femke Marijne namelijk de host van Demo_Day 2023. Marijne is student aan de TV Academy, een opleiding voor jonge mediamakers waarin zij samenwerken met de top van de Nederlandse media-industrie. Marijne: “Doordat ik zelf ook met recruitmenttechnologie werk, denk ik dat ik ook een goede schakel kan zijn tussen de sprekers en de zaal, zodat de bezoekers zich ook goed kunnen verbinden met de sprekers.”

‘Jobmatix steeds meer een SaaS-oplossing’

Programmatic jobmarketing-tool Jobmatix, het bedrijf waar Marijne actief is als Campagne Strateeg, maakt momenteel een groot aantal ontwikkelingen door. De directie van Jobmatix versterkt zich met de komst van Peter Woudenberg, die toetreedt als partner en directeur marketing, strategie en product. “Recruitment marketing automation is de toekomst en die toekomst is nú”, vertelt Jobmatix-oprichter Wiebe Mulder in een interview. “We gaan er steeds meer naartoe dat we een platform, een SaaS-oplissing zijn”, voegt  We willen steeds meer facetten erbij betrekken.”

Nieuws: ChatGPT onder druk in Europa

Wéér meer ChatGPT-nieuws? Ja zeker. De Europees Toezichthouder voor gegevensbescherming heeft namelijk een taskforce opgericht die zich specifiek zich richt op de ontwikkelingen rondom ChatGPT. Het doel van de taskforce is om de samenwerking te bevorderen en informatie uit te wisselen over mogelijke handhavingsmaatregelen die worden uitgevoerd door autoriteiten. “Het is heel goed dat dit nu wat meer onder loep wordt genomen. Hoe werkt het nu écht? Zodat we er op een gezonde manier mee kunnen werken”, stelt Marijne. Meer weten? Lees hier het hele artikel. 

Drie best gelezen artikelen

Zoals gewoonlijk, werden de drie best gelezen artikelen uitgelicht tijdens de Monthly-aflevering. De 6 trends van Daan Huisman ging er met de honneurs vandoor. Het artikel waarin we ingaan op de top 10 recruitmentsystemen van Nederland werd het tweede meestgelezen artikel. Er was daarnaast veel aandacht voor de Recruitmentsites Show.

  1. De 6 belangrijkste trends volgens Daan Huisman
  2. De top 10 recruitmentsystemen van Nederland
  3. Bekijk de replay van de Recruitmentsites Show

Monthly als podcast

De Recruitment Tech Monthly kun je als podcast terugluisteren op onze eigen site en via bekende podcast apps als Apple Podcasts, Google Podcasts, Stitcher en Spotify.

Vorig artikel

HireVue neemt intelligent wervingsplatform Modern Hire over: ‘Een nieuw tijdperk in recruitment’

Volgend artikel

Dit is het programma van het exclusieve Demo_Day seminar

Gerelateerde Artikelen

RTE-spreker Maria Genova: 'Iedere werkgever of bureau kan gehackt worden'
Event

RTE-spreker Maria Genova: ‘Iedere werkgever of bureau kan gehackt worden’

Door Redactie
3 oktober 2023
20
Je kunt nú stemmen op de Recruitment Tech Awards 2023
Nieuws

Je kunt nú stemmen op de Recruitment Tech Awards 2023 (tot 18 oktober)

Door Bernadette Magrié
2 oktober 2023
30
LinkedIn test met nieuwe AI-ondersteunde functieomschrijvingstool
Nieuws

LinkedIn test met nieuwe AI-tool voor functieomschrijvingen

Door Redactie
2 oktober 2023
46
Bill Boorman: ‘Recruiters moeten AI omarmen’
Interviews

Bill Boorman: ‘Recruiters moeten AI omarmen’

Door Redactie
29 september 2023
61

Geef een reactie Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECENTE ARTIKELEN

RTE-spreker Maria Genova: 'Iedere werkgever of bureau kan gehackt worden'

RTE-spreker Maria Genova: ‘Iedere werkgever of bureau kan gehackt worden’

3 oktober 2023
Je kunt nú stemmen op de Recruitment Tech Awards 2023

Je kunt nú stemmen op de Recruitment Tech Awards 2023 (tot 18 oktober)

2 oktober 2023
LinkedIn test met nieuwe AI-ondersteunde functieomschrijvingstool

LinkedIn test met nieuwe AI-tool voor functieomschrijvingen

2 oktober 2023

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Inzending: Innovatief ATS-systeem volledig geïntegreerd op Salesforce (House of Talents)

Inzending: Innovatief ATS-systeem volledig geïntegreerd op Salesforce (House of Talents)

5 september 2023
584
Recrubo haalt €600k aan startkapitaal op: 'We willen naar 5 miljoen starters in 5 jaar'

Recrubo haalt €600k funding op: ‘We willen naar 5 miljoen starters in 5 jaar’

17 september 2023
580
Deze 5 cases en tools zitten in de Voorselectie Recruitment Tech Awards 2023

Deze 5 cases en 5 tools zitten in Voorselectie Recruitment Tech Awards 2023

13 september 2023
385
Volgend artikel
Dit is het programma van het exclusieve Demo_Day seminar

Dit is het programma van het exclusieve Demo_Day seminar

Onze top events & media

  • Recruitment Tech Event 2023
  • Recruitment Tech Awards 2023
  • Recruitment Tech Trend_Day 2024
  • Recruitment Tech Demo_Day 2024
  • Recruitment Tech Survey 2023 – Download
  • Recruitment Tech Landscape
Recruitmenttech.nl

Recruitmenttech.nl is hét platform over recruitmenttechnologie. Met nieuws, interviews, video, podcasts, landscape, survey, events en awards is het dé informatie- én inspiratiebron voor recruiters In Nederland.

Recruitmenttech.nl is de grote zus van Recruitmenttech.be, Recruitmenttech.de, Recruitmenttech.com en Recruitmentsystemen.nl.

Beslissers en beïnvloeders op het gebied van recruitmenttechnologie bereiken in binnen- en/of buitenland? Kijk voor meer informatie over partnerships op Recruitmenttechnetwork.com.

Laatste artikelen

RTE-spreker Maria Genova: 'Iedere werkgever of bureau kan gehackt worden'

RTE-spreker Maria Genova: ‘Iedere werkgever of bureau kan gehackt worden’

3 oktober 2023
20
Je kunt nú stemmen op de Recruitment Tech Awards 2023

Je kunt nú stemmen op de Recruitment Tech Awards 2023 (tot 18 oktober)

2 oktober 2023
30
LinkedIn test met nieuwe AI-ondersteunde functieomschrijvingstool

LinkedIn test met nieuwe AI-tool voor functieomschrijvingen

2 oktober 2023
46
Bill Boorman: ‘Recruiters moeten AI omarmen’

Bill Boorman: ‘Recruiters moeten AI omarmen’

29 september 2023
61
Kijk de Recruitment Tech Monthly van oktober terug met Mitch Gielen (Purple Squirrel Effect)

Kijk de Recruitment Tech Monthly van oktober terug met Mitch Gielen (Purple Squirrel Effect)

28 september 2023
66

Meest gelezen

Inzending: Innovatief ATS-systeem volledig geïntegreerd op Salesforce (House of Talents)

Inzending: Innovatief ATS-systeem volledig geïntegreerd op Salesforce (House of Talents)

5 september 2023
584
Recrubo haalt €600k aan startkapitaal op: 'We willen naar 5 miljoen starters in 5 jaar'

Recrubo haalt €600k funding op: ‘We willen naar 5 miljoen starters in 5 jaar’

17 september 2023
580
Deze 5 cases en tools zitten in de Voorselectie Recruitment Tech Awards 2023

Deze 5 cases en 5 tools zitten in Voorselectie Recruitment Tech Awards 2023

13 september 2023
385
Dit zijn de 24 inzendingen voor de Recruitment Tech Awards 2023

Dit zijn de 24 inzendingen voor de Recruitment Tech Awards 2023

11 september 2023
360
Dit zijn de 6 genomineerden voor de Recruitment Tech Awards 2023

Dit zijn de 6 genomineerden voor de Recruitment Tech Awards 2023

27 september 2023
338

© 2015 - 2023 - Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Tech Event
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Terugblik RTE22
  • Meer events
    • Recruitment Tech Trend_Day 2024
    • Demo_Day 2023 (Terugblik)
    • Recruitmentsites Show: trends 2023 (replay)
    • Staffing Tech Show: Outlook 2023 (replay)
    • e-Assessment Show: Outlook 2023 (replay)
  • Tech Awards
    • Stemmen
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • Survey
    • Recruitment Tech 35 (2023)
    • Survey 2022 – download
  • Leveranciersgids
    • Leverancier toevoegen
    • Leverancier wijzigen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen

© 2015 - 2023 - Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Spreker

Kijk de Recruitment Tech Monthly van mei terug met Demo_Day 2023-host Femke Marijne
Klik hier voor meer informatie over Demo_Day en om je aan te melden