• Recruitmenttech.nl home
  • E-mail update
  • Privacy
  • Cookies
  • Bekijk Mediakit 2025
  • Contact
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025
    • Programma
    • Plattegrond
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
        • Vakjury
        • Voorwaarden
        • Veelgestelde vragen (FAQ)
        • Over de Recruitment Tech Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025
    • Programma
    • Plattegrond
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
        • Vakjury
        • Voorwaarden
        • Veelgestelde vragen (FAQ)
        • Over de Recruitment Tech Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Kijk alvast rond op je nieuwe werkplek bij Jumbo in 360 Virtual Reality (Jumbo Supermarkten)

Kijk alvast rond op je nieuwe werkplek bij Jumbo in 360 Virtual Reality (Jumbo Supermarkten)

9 september 2019
in Inzendingen 2019
Leestijd:3 minuten leestijd
Tags: 2019caseinzendingRecruitment Tech Awardsrecruitmenttechnologie
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op TwitterDeel op WhatsappDeel via e-mail

Jumbo, daar gebeurt het! Hoe dan? Kijk zelf maar, in 360° Virtual Reality. Lees de hele case van Jumbo Supermarkten die is ingezonden voor de Recruitment Tech Awards 2019.

Case van Jumbo Supermarkten

Omschrijving van de case

Jumbo, daar gebeurt het! Dat is de belofte van Jumbo Supermarkten als werkgever aan (nieuwe) medewerkers. Om nieuwe medewerkers te werven geven we in al onze recruitment marketing bewijs voor het feit dat het bij Jumbo gebeurt. Wat gebeurt er dan? Jumbo loopt altijd voorop. We durven grote stappen te nemen zonder vrees. Het inzetten van nieuwe technologie en innovatieve vormen van recruitment marketing horen daar ook bij. Daar durven we in te investeren en te pioneren. Daarom kun je als potentiele nieuwe medewerker via jumbowerkt.nl alvast rondkijken om jouw nieuwe werkplek. Jumbo heeft alle bedrijfsonderdelen waar je kunt werken in beeld gebracht door middel van 360° Virtual Reality. Je kunt rondkijken op het hoofdkantoor, een distributiecentrum, een supermarkt, een Jumbo City en in de Jumbo Foodmarkt. Deze beelden worden gebruikt in de huidige recruitment marketing campagne om nieuwe collega’s te werven:
In social media zijn 360° snippets te zien waarmee potentiele kandidaten rond kunnen kijken op een van de locaties van Jumbo. De beelden zijn echt, opgenomen op de locaties zoals ze zijn en met echte medewerkers. Het geeft een realisatisch beeld van het werk, de werkplek, de collega’s, de kleding die ze dragen en de sfeer. Jumbo wil hiermee open en transparant zijn, en laten zien hoe het werken bij Jumbo is. Door 360° graden video te gebruiken, benadrukken we die transparantie, je kunt alles om je heen zien. Daarnaast geeft het een beeld van de werkelijkheid, die aantrekkelijk is en die potentiele kandidaten de ideale gelegenheid geeft om te beleven hoe het werken bij Jumbo is. De social postings redirecten naar de campagne pagina daargebeurthet.nl, waarbij kandidaten nog meer werkplekken kunnen bekijken, ook in Virtual Reality. Door de combinatie van innovatieve technologieen strategische online marketing weten we kandidaten te bereiken. Het is concrete bewijsvoering van onze belofte als werkgever; Jumbo Daar gebeurt het! Kijk zelf maar…

Welke tooling is gebruikt in de case?

Techniek: 3D 360° video met VR graphics en spatial 3D audio.
Hosting: Omnivert.com
Recruitment marketing: Facebook & Instagram
Platform: daargebeurthet.nl, jumbowerkt.nl/vr

Welk probleem is (deels) opgelost met de tool(ing)?

Hoe geven we bewijsvoering voor; Jumbo, daar gebeurt het! Door het te laten zien, echt, zoals het is, met de collega’s waar je mee komt te werken, open en transparant. En vooruitstrevend met de nieuwste technologie: 360° VR.

Wat was het resultaat van de case?

De social campagne is 14 dagen live. Dit heeft tot verdubbeling van de CTR geleid. Gemiddels is onze CTR 0,15% met statische en semi dynamische postings (boomerangs etc) in recruitment campagnes.

Resultaten tot nu toe:

  • Weergaven: 478.495
  • Klikken op links: 1.494
  • CTR: 0,31%

Deze campagne is ingezet voor employer branding. Target is hierbij het aandeel nieuwe bezoekers aan jumbowerkt.nl verhogen. Target was +5% tov aandeel nieuwe bezoekers in periode voorafgaand aan campagne.

Resultaat:

  • Aantal sessions jumbowerkt.nl: +13%
  • Aandeel nieuwe bezoekers: +14%

Waarom moet deze case een Recruitment Tech Award winnen?

Omdat wij als eerste werkgever in Nederland het hebben gedurfd om te investeren in 360° VR. Dat we het hebben gedurfd om al onze werkplekken te laten zien en daar open en transparant in te zijn. Dat we briljante employer branding voeren door het gebruik van nieuwe technologie. Dat alleen is al bewijsvoering voor: Jumbo, daar gebeurt het! En dat deze combi van relevante content en innovatieve technologie ook nog eens resultaat oplevert in Recruitment Marketing, waarbij de investering die we doen in marketingkosten ook daarwerkelijk resultaat oplevert en dus verantwoord is.

Credits case

De volgende personen, afdelingen en/of externe partijen zijn betrokken bij de case:

Alrik Boonstra: Director HR Jumbo – projectowner
Lobke Buenen: Teamlead Recruitment Marketing Jumbo – Initiator en projectlead
Sophie Conijn: Recruitment Marketeer Jumbo – Projectmanager
VR Gorilla: Creatie 360° VR
Endouble: Hosting en deployment op jumbowerkt.nl
Maximum: Hosting en creatie daargebeurthet.nl
WeConnect: Social Marketing

Stuur jouw case of tool in tot en met 9 september 2019

Heb je als gebruiker van recruitmenttooling een mooie case? Of als leverancier een nieuwe tool (of nieuwe feature of module), zend dan uiterlijk 9 september 2019 jouw case of tool in en wie weet ontvang je op 21 november tijdens het Recruitment Tech Event de Recruitment Tech Awards 2019. Kijk voor meer informatie, de deelnamevoorwaarden, de planning en om gratis in te zenden op de speciale pagina’s van de Recruitment Tech Awards.

Vorig artikel

Marketing automation helpt landelijke asielzoekerscentra bij recruitment (Start People en COA)

Volgend artikel

Referral recruitment platform (Nakama HR)

Gerelateerde Artikelen

Jobmarketing Pro (Brockmeyer Jobmarketing Experts)
Inzendingen 2019

Jobmarketing Pro (Brockmeyer Jobmarketing Experts)

Door Redactie
12 september 2019
Job description/content improvement platform (Textmetrics)
Inzendingen 2019

Job description/content improvement platform (Textmetrics)

Door Redactie
12 september 2019
Stageplaatsingstool (Frisse Blikken)
Inzendingen 2019

Stageplaatsingstool (Frisse Blikken)

Door Redactie
12 september 2019
Automated Actions feature om taken te automatiseren (Recruitee)
Inzendingen 2019

Automated Actions feature om taken te automatiseren (Recruitee)

Door Redactie
11 september 2019

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECENTE ARTIKELEN

Glen Cathey (Randstad Enterprise) ‘AI kan supermenselijk handelen’

Glen Cathey (Randstad Enterprise) ‘AI kan supermenselijk handelen’

17 juni 2025
De 4 leiders in Gartner’s ‘Magic Quadrant’ voor Applicant Tracking Systems (ATS)

De 4 leiders in Gartner’s ‘Magic Quadrant’ voor Applicant Tracking Systems (ATS)

16 juni 2025

Dit is de planning voor de Recruitment Tech Awards 2025

13 juni 2025

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

6 juni 2025
Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

10 juni 2025
Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: 'Het versterkt recruiters'

Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: ‘Het versterkt recruiters’

4 juni 2025
Volgend artikel
Referral recruitment platform (Nakama HR)

Referral recruitment platform (Nakama HR)

  • Recruitment Tech Event 2025
  • Recruitment Tech Awards 2023
  • Recruitment Tech Trend_Day 2024
  • Recruitment Tech Demo_Day 2024
  • Recruitment Tech Survey 2023 – Download
  • Recruitment Tech Landscape

Laatste artikelen

Glen Cathey (Randstad Enterprise) ‘AI kan supermenselijk handelen’

Glen Cathey (Randstad Enterprise) ‘AI kan supermenselijk handelen’

17 juni 2025
De 4 leiders in Gartner’s ‘Magic Quadrant’ voor Applicant Tracking Systems (ATS)

De 4 leiders in Gartner’s ‘Magic Quadrant’ voor Applicant Tracking Systems (ATS)

16 juni 2025

Dit is de planning voor de Recruitment Tech Awards 2025

13 juni 2025
Recruitment Tech Monthly juni: terugblik Demo_Day 2025 én Nocore overgenomen

Recruitment Tech Monthly juni: terugblik Demo_Day 2025 én Nocore overgenomen

12 juni 2025
Diddo van Zand (In2Dialog): ‘Recruiters 100% slimmer laten werken’ | Succesvol Werven met AI

Diddo van Zand (In2Dialog): ‘Recruiters 100% slimmer laten werken’ | Succesvol Werven met AI

11 juni 2025

Meest gelezen

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

6 juni 2025
Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

10 juni 2025
Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: 'Het versterkt recruiters'

Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: ‘Het versterkt recruiters’

4 juni 2025
Ralph Brasker (Byner): ‘Focus op één markt en slimme AI-integratie maken het verschil’

Ralph Brasker (Byner): ‘Focus op één markt en slimme AI-integratie maken het verschil’

26 mei 2025
Dit zijn de 10 jonge startups om 5 juni op Recruitment Tech Demo_Day te ontdekken

Dit zijn de 10 jonge startups om 5 juni op Recruitment Tech Demo_Day te ontdekken

21 mei 2025

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Spreker

Klik hier voor meer informatie over Demo_Day en om je aan te melden
00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024.
 
Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025
    • Programma
    • Plattegrond
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Benchmark
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland