De toekomst van AI in recruitment in 2024 én daarna | AI in Recruitment Afl. 9
De negende aflevering van AI in Recruitment kijkt terug naar de impact van AI op het recruitmentlandschap in 2023 én ...
De negende aflevering van AI in Recruitment kijkt terug naar de impact van AI op het recruitmentlandschap in 2023 én ...
Na een levendige editie van het Recruitment Tech Event gingen we in gesprek met Marnix de Groot, juryvoorzitter van de ...
In de achtste aflevering van AI in Recruitment duiken Martijn Hemminga en Jasper Spanjaart in de evolutie van ChatGPT en ...
In de 7e aflevering van AI in Recruitment is te gast: Martyn Redstone, een vooraanstaand expert op het gebied van ...
In Alblasserdam spreekt Martijn Hemminga voor zijn jaarlijkse serie over staffingtechnologie met de Chief Technology Officer van Tigris, Maikel Neelen. ...
Een transitie van energiewetenschap en stadservaringen naar recruitmenttechnologie is misschien niet heel voor de hand liggend. In deze aflevering van ...
Voor de Recruitment Tech Survey 2023 ging Martijn Hemminga in gesprek met een aantal toonaangevende leveranciers op het gebied van ...
In de confetti-gevulde Recruitment Tech Monthly van oktober blikte Martijn Hemminga samen met maandgast Mitch Gielen (Purple Squirrel Effect) terug ...
Het juiste recruitment software-systeem kan het verschil maken in het aantrekken, selecteren én beheren van talent. In deze aflevering van ...
Byner is een end-to-end platform, van leads tot facturatie, voor organisaties die in de arbeidsbemiddeling actief zijn. Voor de Recruitment ...
© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland
Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht
Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht
Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024.
Let op, het event is voor 96% uitverkocht
© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland