• Recruitmenttech.nl home
  • E-mail update
  • Privacy
  • Cookies
  • Bekijk Mediakit 2025
  • Contact
  • Inloggen Club
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Tech EventEarly bird t/m 22 AUG.
    • Home
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • Terugblik RTE24
  • Meer events
    • Demo_Day 2025
      • Programma
      • Plattegrond
      • Leveranciers
      • Locatie
      • FAQ
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Awards
    • InzendenInzenden t/m 10 sept.
    • Precheck
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2025Download nu!
    • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Tech EventEarly bird t/m 22 AUG.
    • Home
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • Terugblik RTE24
  • Meer events
    • Demo_Day 2025
      • Programma
      • Plattegrond
      • Leveranciers
      • Locatie
      • FAQ
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Awards
    • InzendenInzenden t/m 10 sept.
    • Precheck
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2025Download nu!
    • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Friday Fact: 30% van de corporates maakt gebruik van tooling voor onboarding

Friday Fact: 30% van de corporates maakt gebruik van tooling voor onboarding

30 juli 2021
in Friday Fact
Leestijd:2 minuten leestijd
Tags: HR-techonboardingonboarding toolsrecruitersrecruitmentrecruitment toolingtechnologie
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op TwitterDeel op WhatsappDeel via e-mail

In de rubriek Friday Fact staat Recruitment Tech stil bij een feit over recruitmenttechnologie op basis van recent onderzoek. Deze week: 30% van de corporates maakt gebruik van tooling voor onboarding.

Onboarding tools

In de Recruitment Tech Survey 2021 werd onder meer gekeken naar het gebruik van verschillende tooling onder recruiters. Als we inzoomen op de tooling gebruikt door corporates en bureaus, zien we enkele verschillen. Tooling voor onboarding is logischerwijs populairder bij corporates (30,9%) dan bij bureaus (12,9%), aangezien vaak het hele recruitmentproces plaatsvindt binnen de corporate zelf (van werving tot onboarding). Aan de andere kant valt er ook wat voor te zeggen dat bureaus met tools voor onboarding kunnen zorgen voor een zachtere ‘landing’ van hun kandidaat bij hun nieuwe opdrachtgever.

Friday Fact: Recruitmentsystemen en recruitmentsites meest gebruikte tooling onder recruitersBureaus maken twee keer zoveel gebruik van Matching & cv-parsing tools als werkgevers. Voor bureaus is het belangrijk om goede kandidaten aan klanten te kunnen aanbieden, maar dat geldt natuurlijk ook voor werkgevers. De omvang van de databases, volumes en het belang van snelheid is waarschijnlijk mede de reden dat bureaus meer technologie hiervoor inzetten.Beide segmenten maken evenveel gebruik van data & dashboards (52,7% bij de corporates tegen 54,8% van de bureaus). Tenslotte is het opvallend dat corporates iets meer (65,5%) gebruik maken van het recruitmentsysteem dan bureaus (58,9%).

Over de Recruitment Tech Survey 2021

Welke trends spotten we in de wereld van recruitment en tech voor 2021? En welke leverancier van recruitmenttechnologie scoort het best onder haar gebruikers? Recruitment Tech heeft dit onderzocht onder meer dan 300 gebruikers van tech in de Recruitment Tech Survey 2021, die Recruitment Tech Survey te downloaden is. Hierin wordt onder meer duidelijk welke leveranciers gebruikers aanbevelen en welke niet. Dit brengen we met dit nieuwe onderzoek onder recruiters, hr- en arbeidsmarktcommunicatieprofessionals vanaf nu jaarlijks in kaart. De gehele Recruitment Tech Survey 2021 is hier te downloaden en hier te verkrijgen als hard copy.

Vorig artikel

Leesvoer voor in de zon: Drie inspirerende boekentips over recruitment en tech

Volgend artikel

In de vernieuwde Recruitment Tech Monthly op 4 augustus: Google for Jobs op de schop & nieuwe website Tigris

Gerelateerde Artikelen

Friday Fact: 94% van gebruikers zegt dat recruitment software het wervingsproces heeft verbeterd
Friday Fact

Friday Fact: 94% van gebruikers zegt dat recruitmentsoftware het wervingsproces heeft verbeterd

Door Martijn Hemminga
18 november 2022
Friday Fact: 27% van aantrekkelijke werkgevers baseert employer branding-keuzes altijd op data
Friday Fact

Friday Fact: 27% van aantrekkelijke werkgevers baseert employer branding-keuzes altijd op data

Door Redactie
2 september 2022
Friday Fact: Online onboarding leidt voor 79% van organisaties tot betere resultaten
Friday Fact

Friday Fact: Online onboarding leidt voor 79% van organisaties tot betere resultaten

Door Jasper Spanjaart
8 juli 2022
Friday Fact: Optimaliseren recruitmentproces nummer één drijfveer voor investeren in software
Friday Fact

Friday Fact: Optimaliseren recruitmentproces nummer één drijfveer voor investeren in software

Door Redactie
3 juni 2022

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECENTE ARTIKELEN

Laatste kans: Early bird korting Recruitment Tech Event 2025 eindigt 22 augustus

Laatste kans: Early bird-korting Recruitment Tech Event 2025 eindigt 22 augustus

14 augustus 2025
Recruiters omarmen AI: 86% staat 'positief' tegenover Artificial Intelligence

Recruiters omarmen AI: 86% staat ‘positief’ tegenover Artificial Intelligence

11 augustus 2025
Daan Huisman (Recruitment Tech Masters): ‘Zorg dat recruitmenttechnologie geen IT-project wordt’

Daan Huisman (Recruitment Tech Masters): ‘Zorg dat recruitmenttechnologie geen IT-project wordt’

7 augustus 2025

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Dit zijn de 10 best beoordeelde recruitmentsystemen in 2025 (volgens gebruikers)

Dit zijn de 10 best beoordeelde recruitmentsystemen in 2025 (volgens gebruikers)

31 juli 2025
Job van der Voort (Remote.com): ‘De kloof tussen talent en werkgevers wordt kleiner als je onze filosofie volgt’

Job van der Voort (Remote.com): ‘De kloof tussen talent en werkgevers wordt kleiner als je onze filosofie volgt’

9 mei 2023
BREAKING: SAP neemt SmartRecruiters over, integratie met SuccessFactors op komst

BREAKING: SAP neemt SmartRecruiters over, integratie met SuccessFactors op komst

1 augustus 2025
Volgend artikel
Recruitment Tech Monthly Juli: traicie en Ramp Global bundelen hun krachten, nieuwe editie Recruitment Tech Landscape

In de vernieuwde Recruitment Tech Monthly op 4 augustus: Google for Jobs op de schop & nieuwe website Tigris

  • Recruitment Tech Event 2025
  • Recruitment Tech Awards 2023
  • Recruitment Tech Trend_Day 2024
  • Recruitment Tech Demo_Day 2024
  • Recruitment Tech Survey 2023 – Download
  • Recruitment Tech Landscape

Laatste artikelen

Laatste kans: Early bird korting Recruitment Tech Event 2025 eindigt 22 augustus

Laatste kans: Early bird-korting Recruitment Tech Event 2025 eindigt 22 augustus

14 augustus 2025
Recruiters omarmen AI: 86% staat 'positief' tegenover Artificial Intelligence

Recruiters omarmen AI: 86% staat ‘positief’ tegenover Artificial Intelligence

11 augustus 2025
Daan Huisman (Recruitment Tech Masters): ‘Zorg dat recruitmenttechnologie geen IT-project wordt’

Daan Huisman (Recruitment Tech Masters): ‘Zorg dat recruitmenttechnologie geen IT-project wordt’

7 augustus 2025
Inzending Awards: Telefonische AI agent (Easy Inbox)

Inzending Awards: Telefonische AI agent (Easy Inbox)

6 augustus 2025
Terugblik 10 jaar Recruitment Tech Awards: wie worden de winnaars in 2025?

Terugblik 10 jaar Recruitment Tech Awards: wie worden de winnaars in 2025?

5 augustus 2025

Meest gelezen

Dit zijn de 10 best beoordeelde recruitmentsystemen in 2025 (volgens gebruikers)

Dit zijn de 10 best beoordeelde recruitmentsystemen in 2025 (volgens gebruikers)

31 juli 2025
Job van der Voort (Remote.com): ‘De kloof tussen talent en werkgevers wordt kleiner als je onze filosofie volgt’

Job van der Voort (Remote.com): ‘De kloof tussen talent en werkgevers wordt kleiner als je onze filosofie volgt’

9 mei 2023
BREAKING: SAP neemt SmartRecruiters over, integratie met SuccessFactors op komst

BREAKING: SAP neemt SmartRecruiters over, integratie met SuccessFactors op komst

1 augustus 2025
De 10 best gelezen artikelen over recruitmenttechnologie in eerste helft 2025

De 10 best gelezen artikelen over recruitmenttechnologie in eerste helft 2025

9 juli 2025
Mees van ’t Hoff (Teamtailor): ‘Over twee jaar ziet de ATS-markt in Nederland er heel anders uit’

Mees van ’t Hoff (Teamtailor): ‘Over twee jaar ziet de ATS-markt in Nederland er heel anders uit’

16 juli 2025

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Spreker

Friday Fact: 30% van de corporates maakt gebruik van tooling voor onboarding
Klik hier voor meer informatie over Demo_Day en om je aan te melden
00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024.
 
Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je aan voor het Recruitment Tech Event 2025 met early bird korting

Ontdek 6 november de recruitmenttechnologie & AI van 2026 en verder 🚀

Info + aanmelden >
00
dagen
00
uren
00
minuten
Meld je aan voor het Recruitment Tech Event 2025 met early bird korting
Ontdek 6 november de recruitmenttechnologie & AI van 2026 en verder 🚀
00
dagen
00
uren
00
minuten
Meld je aan voor het Recruitment Tech Event 2025 met early bird korting
Ontdek 6 november de recruitmenttechnologie & AI van 2026 en verder 🚀
Info + aanmelden >
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Tech Event
    • Home
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • Terugblik RTE24
  • Meer events
    • Demo_Day 2025
      • Programma
      • Plattegrond
      • Leveranciers
      • Locatie
      • FAQ
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Awards
    • Inzenden
    • Precheck
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • Benchmark
    • Survey 2025
    • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland