Hoe belangrijk is anno 2023 de recruitmentsite nog? Welke content mag niet ontbreken op een werken bij-site en wat zijn de laatste recruitmentsite trends?
e-Book
In het e-book vind je een drietal verdiepende artikelen: Succes met je werkenbij-website: vind de juiste balans, 10 redenen om landingspagina’s op te nemen in je recruitmentstrategie en Dit zijn de eisen waar een recruitmentsite in 2023 aan moet voldoen. Verder geven Sidney Hiele (Job Page), Robbert Speet & Vikthor Looten (SteamTalmark) en Randy Cillekens (Getnoticed) hun visie op de toekomst van recruitmentsites inclusief de kansen met ChatGPT. Download hier het e-book >
Online talkshow
Op donderdag 30 maart 2023 bespraken we de laatste stand van zaken in de online live Recruitmentsites Show. Vertegenwoordigers van recruitmentsite bouwers schoven aan bij host Martijn Hemminga in de live online talkshow. Sidney Hiele (Job Page), Robbert Speet & Ricardo Risamasu (SteamTalmark) en Jisca Mannessen & Randy Cillekens (Getnoticed) praten je bij over de laatste trends. Bekijk hier de replay >
Meld je aan voor replay en/of ebook
Download het 21 pagina’s tellende e-book en/of bekijk de replay van de talkshow van 30 maart jl.
"*" geeft vereiste velden aan
Artikelen over recruitmentsites
Tips, interviews én ChatGPT in het e-book Recruitmentsites: Trends 2023
Bekijk de replay van de Recruitmentsites Show met de belangrijkse careersite-trends van 2023
Kijk 30 maart live de online Recruitmentsites Show: trends 2023
Randy Cillekens (Getnoticed): ‘Kledingwinkel binnenstappen waar je alles wil hebben’
10 Redenen om landingspagina’s op te nemen in je recruitmentstrategie
Robbert Speet (SteamTalmark): ‘Richt je recruitmentsite ook in op oriënterende bezoeker, niet alleen op sollicitant’
Succes met je werkenbij-website? Vind de juiste balans
