Alle video’s die zijn verschenen op een rij.
Recruitment Tech Awards 2025 Precheck: is jouw case of tool inzendwaardig?
Heb jij een innovatieve recruitmenttool ontwikkeld of maak je impact met recruitmenttools? Zend dan in voor de Recruitment Tech Awards 2025 die 6 november worden
Daan Huisman (Recruitment Tech Masters): ‘Zorg dat recruitmenttechnologie geen IT-project wordt’
Daan Huisman (Recruitment Tech Masters) ziet dagelijks hoe Nederlandse organisaties worstelen met de keuze en implementatie van nieuwe recruitmentsoftware. Tijdens Recruitment Tech Demo_Day 2025 in
Jan-Pieter Stuut en Farhad Andalibi (NoRecruit): ‘We maken van onze AI een toprecruiter’
NoRecruit scant vacatureboards en LinkedIn realtime, screent kandidaten automatisch en benadert passieve kandidaten via intelligente outreach vanuit een eigen database. In dit Recruitment Tech Monthly
Early bird korting Recruitment Tech Event 2025 t/m 22 augustus
Talkshows, roadmap demo pitches, breakouts, keynote en de uitreiking van de Recruitment Tech Awards 2025. Dat zijn de ingredienten voor de 10e editie van het
Inzending Awards: ZZP Beheer systeem (Lance Free)
Freelance Management Systeem voor het centraal beheren van je zzp-netwerk: van opdrachten en contracten tot facturatie, compliance en samenwerking. Lees over de recruitment tool van
Patrick Boonstra: ‘We moeten groter denken dan alleen AI in recruitment’ | Succesvol werven met AI
Patrick Boonstra noemt zichzelf een dragonslayer. “De draken daarmee bedoel ik de mensen die innovatie proberen af te branden of erop gaan liggen slapen”, stelt
Validata Group per 1 juli verder als DISA: ‘Nederland loopt voorop in screening’
Validata Group, sinds 2009 een begrip in employment screening, werd in maart 2024 overgenomen door het Amerikaanse DISA Global Solutions. Harm Voogt (Managing Director Europe)
Recruitment Tech Monthly Juli: prijs voor Selection Lab, Bullhorn lanceert AI-assistent & Gartner Magic Quadrant
Nieuwe AI-assistenten, een tal van interessante onderzoeksresultaten én een bedrijf dat in de prijzen viel: een greep uit de Recruitment Tech Monthly van juni. Bekijk
Inzenden voor de Recruitment Tech Awards 2025 is gestart
De inschrijving voor de elfde editie van de Recruitment Tech Awards is geopend! Leveranciers en gebruikers van recruitmentsoftware krijgen tot en met 10 september 2025
Dennie Verhagen (BuzzHire) ‘Recruiters verdienen een AI co-pilot’
Dennie Verhagen, oprichter van BuzzHire, zette na jarenlang in de recruitmentbranche te hebben gewerkt een stap richting AI – met de ambitie om recruiters te
Recruitment Tech Landscape 2025 (15e editie!) met 250+ leveranciers nu te downloaden
De Recruitment Tech Landscape gepresenteerd is hét praktische overzicht met alle leveranciers van recruitmenttechnologie in de Benelux. Het A2-overzicht is in de afgelopen 7,5 jaar bijna
Adelbert Smal (Jobdigger) over investeringskoers: ‘Kwaliteit boven snelle expansie’ (podcast)
Met de overname door Main Capital Partners in de rug, wil arbeidsmarktdata-specialist Jobdigger Europa veroveren — zónder kwaliteit uit het oog te verliezen. ‘Onze strategie
Dit is de planning voor de Recruitment Tech Awards 2025
De Recruitment Tech Awards zijn de prijzen voor innovatieve recruitmenttooling en effectieve inzet van tools in case bij werkgevers en bureaus. In 2025 worden deze
Recruitment Tech Monthly juni: terugblik Demo_Day 2025 én Nocore overgenomen
Martijn Hemminga en Jasper Spanjaart nemen je in de Recruitment Tech Monthly mee door de belangrijkste ontwikkelingen in mei en juni. In de spotlight: de
Diddo van Zand (In2Dialog): ‘Recruiters 100% slimmer laten werken’ | Succesvol Werven met AI
In2Dialog levert AI-software die recruitmentgesprekken opneemt, analyseert én omzet in gestructureerde rapporten. Te gast in deze aflevering van Succesvol Werven met AI: oprichter Diddo van
