De klok tikt voor iedereen die wil meedingen naar de Recruitment Tech Awards 2025. Leveranciers van recruitmentsoftware en gebruikers die een succesvolle case willen delen, hebben nog tot 10 september de kans om hun inzending door te geven. Daarna sluit de inschrijving en maakt de Vakjury zich op voor de beoordeling.
Innovatie en impact
De Recruitment Tech Awards bestaan dit jaar elf jaar en zijn uitgegroeid tot een vaste waarde in de branche. De prijzen zetten organisaties en technologieën in de schijnwerpers die aantoonbaar bijdragen aan slimmer, sneller of effectiever werven. De uiteindelijke winnaars worden bepaald door een vijfkoppige Vakjury en het publiek.
In 2024 gingen ORANJEGROEP en In2Dialog er met de prijzen vandoor. Zij bewezen dat innovatie in recruitment niet alleen gaat om nieuwe technologie, maar ook om slimme toepassing. Welke partijen volgen dit jaar hun voorbeeld en grijpen de kans om erkenning te krijgen?
Inzenden voor de Recruitment Tech Awards 2025
AI in Recruitment Award 2025
Ook dit jaar wordt de AI in Recruitment Award uitgereikt, alleen dit jaar niet tijdens het Recruitment Tech Event maar tijdens de Eindejaarsuitzending van de Recruitment Tech Monthly in december.
Mis de deadline niet
Wie zich wil inschrijven, moet haast maken: alle inzendingen moeten uiterlijk 10 september binnen zijn. Na die datum is deelname uitgesloten en gaat de jury aan de slag om de Voorselectie te bepalen die live voor de Vakjury mogen presenteren op maandag 29 september.
Belangrijke data
| Fase | Datum |
|---|---|
| Start inzenden | 2 juli 2025 |
| Deadline inzenden | 10 september 2025 |
| Voorselectie bekend | 16 september 2025 |
| Presentatie vakjury | 29 september 2025 |
| Nominaties bekend | 1 oktober 2025 |
| Start publieksjury | 2 oktober 2025 |
| Sluiting publieksjury | 16 oktober 2025 |
| Uitreiking tijdens RTE25 | 6 november 2025 |
Doe de Precheck
Twijfel je of jouw tooling wel innovatief genoeg is of jouw case wel effectief om in te zenden voor de Recruitment Tech Awards 2025? Dien je case of tool eerst in via onze Precheck en ontvang binnen twee werkdagen persoonlijk advies en tips. Gebruik de Precheck als extra kwaliteitscheck. De Vakjury is hier niet bij betrokken.
Zo lever je aan
- Lees de voorwaarden en optioneel de FAQ
-
Ga naar de inzendpagina
-
Vul de gevraagde gegevens in en upload je beschrijving, screenshots en/of video’s
- Verstuur je inzending uiterlijk 10 september 2025, 17.00 uur
Awards Partner
Ook in 2025 is Compagnon weer trotse Awards Partner en dat voor de tiende maal. Compagnon helpt mensen en organisaties succesvol te zijn op de arbeidsmarkt. Ze biedt al 25 jaar complete oplossingen voor recruitment-, employability- en HR-management. Compagnon en Recruitment Tech Awards zetten zich samen al 10 jaar in om recruitmentprofessionals te stimuleren het maximale uit hun technologie te halen.
Inzenden voor de Recruitment Tech Awards 2025
Uitreiking 2024
Zo zag de uitreiking van de Recruitment Tech Awards er in 2024 uit:
