• Recruitmenttech.nl home
  • E-mail update
  • Privacy
  • Cookies
  • Bekijk Mediakit 2025
  • Contact
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025MELD GRATIS AAN T/M 22 MEI (VERLENGD!)
    • AanmeldenGRATIS T/M 22 MEI
    • Programma
    • Startup Pitch
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
        • Vakjury
        • Voorwaarden
        • Veelgestelde vragen (FAQ)
        • Over de Recruitment Tech Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025MELD GRATIS AAN T/M 22 MEI (VERLENGD!)
    • AanmeldenGRATIS T/M 22 MEI
    • Programma
    • Startup Pitch
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
        • Vakjury
        • Voorwaarden
        • Veelgestelde vragen (FAQ)
        • Over de Recruitment Tech Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
zvoove Group breidt uit naar Franse markt; neemt DirectSkills over

zvoove Group breidt uit naar Franse markt; neemt DirectSkills over

3 mei 2024
in Nieuws
Leestijd:3 minuten leestijd
Tags: DirectSkillsovernamezvoove Group
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op TwitterDeel op WhatsappDeel via e-mail

Zvoove Group, een Duitse aanbieder van SaaS-oplossingen voor personeel, heeft DirectSkills overgenomen, een Franse speler op het gebied van VMS-oplossingen. Het is de eerste overname van Zvoove in Frankrijk.

Markleider in de uitzendbranche

Zvoove heeft zich gevestigd als marktleider in de uitzendbranche in Duitsland, Nederland, Zwitserland en Oostenrijk. Ze bieden SaaS- en AI-gedreven digitaliseringsoplossingen aan uitzendbureaus en zakelijke klanten. Met de overname van DirectSkills breidt zvoove zich uit naar de Franse markt, waarmee ze hun intentie om door heel Europa personeelsoplossingen te bieden nog maar eens duidelijk maken.

“Met de expertise van DirectSkills en onze gedeelde inzet voor digitalisering van de uitzendbranche, zijn we in staat om onze klanten nog meer waarde te bieden en innovatie in de hele uitzendsector te stimuleren.”

Oliver Muhr, CEO van zvoove, licht de overname toe: “We zijn verheugd om DirectSkills te verwelkomen bij zvoove. Deze strategische stap sluit aan op onze visie om onze aanwezigheid in belangrijke Europese markten te vergroten. DirectSkills brengt waardevolle expertise met zich mee en heeft een ongeëvenaarde marktpositie in Frankrijk door samen te werken met 99% van alle Franse uitzendbureaus en een factuurvolume van meer dan € 3 miljard via hun platform te faciliteren. Met de expertise van DirectSkills en onze gedeelde inzet voor digitalisering van de uitzendbranche, zijn we in staat om onze klanten nog meer waarde te bieden en innovatie in de hele uitzendsector te stimuleren.”

Beheer van 300.000 flexmedewerkers

Klanten van DirectSkills, waaronder Auchan, Daher, Eiffage, GEODIS en STEF, beheren jaarlijks ongeveer 300.000 flexwerknemers en verwerken ongeveer 2 miljard euro lonen via het platform van DirectSkills. De softwareoplossing van DirectSkills, gebaseerd op zelffacturatie en zelffactureringsfunctionaliteiten, digitaliseert en automatiseert kernprocessen tussen bedrijfsklanten en hun leveranciers van tijdelijk personeel.

Katalysator voor groei en marktuitbreiding.

“Deel uitmaken van zvoove vertegenwoordigt een aanzienlijke kans voor ons om onze groei te versnellen en onze dienstverlening te verbeteren”, zo stelt DirectSkills-CEO en oprichter François Chauvin. “Wij geloven dat een partnerschap met de nummer één softwareleverancier in de flexpersoneelsmarkt in Europa ons in staat zal stellen nieuwe hoogten te bereiken en uitzonderlijke waarde te leveren aan onze klanten, zowel in Frankrijk als daarbuiten.”

Zvoove verklaarde dat de overname de strategische visie van de groep weerspiegelt om zijn positie als prominente speler op de Franse markt te versterken. En DirectSkills te voorzien van de middelen en ondersteuning die nodig zijn om zijn groeiambities te realiseren. “Deze strategische zet bevestigt opnieuw zvoove’s inzet om innovatie aan te drijven en ongeëvenaarde oplossingen te leveren aan de wereldwijde tijdelijke personeelsindustrie.”

Ook actief in Nederland

Zvoove is al even actief in Nederland, na de overnames van Pivoton in 2022 en RecruitNow en HelloFlex in 2023. Oliver Muhr, ceo van Zvoove is enthousiast over de potentie van zijn groeiende bundel aan bedrijven. “Onze bedrijven ontwikkelen oplossingen voor flexmarkt-dienstverleners die helemaal zijn toegesneden op hun vestigingslanden. Deze zijn gebaseerd op hun diepgaande kennis van de plaatselijke situatie en van de specifieke klantwensen in hun markt.”

“Onze bedrijven ontwikkelen oplossingen voor flexmarkt-dienstverleners die helemaal zijn toegesneden op hun vestigingslanden.”

“Klanten kunnen zo eenvoudig voldoen aan de landelijke wet- en regelgeving en profiteren van onze uitgebreide kennis en ervaring wat betreft onderzoek & ontwikkeling, productmanagement en toepassingen zoals AI. Dat resulteert in ongeëvenaarde totaaloplossingen voor alle bedrijfsprocessen.”

Vorig artikel

5 redenen waarom je als recruiter Demo_Day 2024 niet mag missen

Volgend artikel

Duizend keer solliciteren terwijl de kandidaat zelf slaapt? Kandidaten en AI (2/5)

Gerelateerde Artikelen

Dit is waarom Demo_Day op 5 juni 2025 onmisbaar is voor iedere recruiter
Demo_Day

Dit is waarom Demo_Day op 5 juni 2025 onmisbaar is voor iedere recruiter

Door Milan Bussink
7 mei 2025
Main Capital Partners investeert in Jobdigger om Europese groei te versnellen
Nieuws

Main Capital Partners investeert in Jobdigger om Europese groei te versnellen

Door Redactie
6 mei 2025
Ixly en In2Dialog ontvangen R&D-subsidie om AI te versterken
Nieuws

Ixly en In2Dialog ontvangen R&D-subsidie om AI te versterken

Door Martijn Hemminga
24 april 2025
Werf efficiënter met Cruit, Carerix en Recruitment Technologies op Demo_Day 2025
Demo_Day

Werf efficiënter met Cruit, Carerix en Recruitment Technologies op Demo_Day 2025

Door Milan Bussink
11 april 2025

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECENTE ARTIKELEN

Gratis aanmelden Recruitment Tech Demo_Day verlengd t/m 22 mei

Gratis aanmelden Recruitment Tech Demo_Day verlengd t/m 22 mei

20 mei 2025
Britse Cronofy ontvangt groeikapitaal voor verdere ontwikkeling van scheduling platform

Britse Cronofy ontvangt groeikapitaal voor verdere ontwikkeling van scheduling platform

19 mei 2025
Jerfi Lobato (Easy Inbox): 'Recruiters willen persoonlijk blijven communiceren'

Jerfi Lobato (Easy Inbox): ‘Recruiters willen persoonlijk blijven communiceren’

19 mei 2025
Demo_Day Nederland gratis aanmelden tm 22 mei

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Main Capital Partners investeert in Jobdigger om Europese groei te versnellen

Main Capital Partners investeert in Jobdigger om Europese groei te versnellen

6 mei 2025
Meld t/m 15 mei gratis aan voor Recruitment Tech Demo_Day op 5 juni

Meld t/m 22 mei gratis aan voor Recruitment Tech Demo_Day op 5 juni

6 mei 2025
Hoe Foundub met AI het recruitmentproces 80% efficiënter wil maken (interview)

Hoe Foundub met AI het recruitmentproces 80% efficiënter wil maken (interview)

22 april 2025
Volgend artikel
Duizend keer solliciteren terwijl de kandidaat zelf slaapt? Kandidaten en AI (2/5)

Duizend keer solliciteren terwijl de kandidaat zelf slaapt? Kandidaten en AI (2/5)

  • Recruitment Tech Event 2025
  • Recruitment Tech Awards 2023
  • Recruitment Tech Trend_Day 2024
  • Recruitment Tech Demo_Day 2024
  • Recruitment Tech Survey 2023 – Download
  • Recruitment Tech Landscape

Laatste artikelen

Gratis aanmelden Recruitment Tech Demo_Day verlengd t/m 22 mei

Gratis aanmelden Recruitment Tech Demo_Day verlengd t/m 22 mei

20 mei 2025
Britse Cronofy ontvangt groeikapitaal voor verdere ontwikkeling van scheduling platform

Britse Cronofy ontvangt groeikapitaal voor verdere ontwikkeling van scheduling platform

19 mei 2025
Jerfi Lobato (Easy Inbox): 'Recruiters willen persoonlijk blijven communiceren'

Jerfi Lobato (Easy Inbox): ‘Recruiters willen persoonlijk blijven communiceren’

19 mei 2025
Demo’s van SourceGeek, Mobile Rocket en Spott.io op Demo_Day 2025

Demo’s van SourceGeek, Mobile Rocket en Spott.io op Demo_Day 2025

16 mei 2025
Recruitment Tech Survey 2025: Procesoptimalisatie weer bovenaan de agenda voor recruiters

Recruitment Tech Survey 2025: Procesoptimalisatie weer bovenaan de agenda voor recruiters

14 mei 2025

Meest gelezen

Main Capital Partners investeert in Jobdigger om Europese groei te versnellen

Main Capital Partners investeert in Jobdigger om Europese groei te versnellen

6 mei 2025
Meld t/m 15 mei gratis aan voor Recruitment Tech Demo_Day op 5 juni

Meld t/m 22 mei gratis aan voor Recruitment Tech Demo_Day op 5 juni

6 mei 2025
Hoe Foundub met AI het recruitmentproces 80% efficiënter wil maken (interview)

Hoe Foundub met AI het recruitmentproces 80% efficiënter wil maken (interview)

22 april 2025
Dít waren de belangrijkste inzichten én trends van Recruitment Tech Trend_Day 2025

Dít waren de belangrijkste inzichten én trends van Recruitment Tech Trend_Day 2025

28 april 2025
Niels Tukker (Carv): ‘Belde met een robot en had het niet door’ | Afl. 2 – ‘Succesvol werven met AI’

Niels Tukker (Carv): ‘Belde met een robot en had het niet door’ | Afl. 2 – ‘Succesvol werven met AI’

15 april 2025

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Spreker

zvoove Group breidt uit naar Franse markt; neemt DirectSkills over
Klik hier voor meer informatie over Demo_Day en om je aan te melden
00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024.
 
Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025
    • Aanmelden
    • Programma
    • Startup Pitch
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Benchmark
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Dagen
Uren
Minuten
Seconden

TOT EN MET 22 mei (Verlengd!)

Gratis aanmelden

Demo_Day 2025

Ontdek gratis de nieuwste trends & tools voor jouw recruitment op donderdag 5 juni in Utrecht. Met 40+ leveranciers, demo talks, pitches, rondleidingen (tech safari’s) en het podcasttheater.

arrow-icon-size3 Gratis aanmelden
arrow-icon-size3 Meer info

E-mail update recruitmenttech.nl