• Recruitmenttech.nl home
  • E-mail update
  • Privacy
  • Cookies
  • Bekijk Mediakit 2025
  • Contact
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025
    • Programma
    • Plattegrond
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
        • Vakjury
        • Voorwaarden
        • Veelgestelde vragen (FAQ)
        • Over de Recruitment Tech Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025
    • Programma
    • Plattegrond
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
        • Vakjury
        • Voorwaarden
        • Veelgestelde vragen (FAQ)
        • Over de Recruitment Tech Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • BenchmarkGRATIS RAPPORT IN 48 UUR!
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Video: Willem Drijver (Taglayer) na winst RT-award: 'Onze tool is nooit klaar'

Video: Willem Drijver (Taglayer) na winst RT-award: ‘Onze tool is nooit klaar’

15 januari 2024
in Video
Leestijd:2 minuten leestijd
Tags: Awardsbest toolRecruitment Tech AwardsTaglayerWillem Drijver
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op TwitterDeel op WhatsappDeel via e-mail

Na een lang juryproces én honderden publieksstemmen was er dan eíndelijk een prijs te verdelen. De best tool in de Recruitment Tech Awards 2023 ging naar Taglayer. Recruitment Tech ging na afloop van de Award-uitreiking in gesprek met Willem Drijver, oprichter van Taglayer. Bekijk het video-interview hieronder.

‘Een laagje er overheen’

We zorgen er eigenlijk voor dat iedereen een persoonlijke ervaring krijgt op de website. Wij zorgen ervoor dat iedereen, álle bezoekers een persoonlijke ervaring krijgen. Je kan eigenlijk zien dat wij van één miljoen websites, één website maken maken. De tracking code wordt geïnstalleerd, waarna we beginnen met het opbouwen van profielen van de bezoekers. Vervolgens leggen we eigenlijk een laagje over de website heen en dat is dan de gepersonaliseerde laag.”

“Dus wij taggen alles: we weten waar de vacature is, waar het allemaal over gaat. Dus dan kun je bijvoorbeeld de locatie, het interessegebied, uit de vacaturetekst halen. We doen we ook analyses op basis van AI, zodat we dat alles goed kunnen analyseren. Het zit hem in de naam, we leggen er dus een laagje overheen: Taglayer. Dus zo kan je het ook een beetje onthouden.”

35% extra sollicitaties

En dat is allemaal vooral goed voor de conversie, zegt Drijver. Oftewel: doorclicks én sollicitanten. “Onze klanten zien gemiddeld een conversiestijging, dus extra sollicitaties van ongeveer 35 procent. Dus daar zijn altijd heel erg blij mee.”

“Iedereen die een website heeft, die kan Taglayer eigenlijk gebruiken.”

Taglayer werkt dan ook niet voor een specifieke organisatietak. “Iedereen die een website heeft, die kan Taglayer eigenlijk gebruiken. Iedereen die extra conversies wil behalen of extra sollicitaties wil behalen, die kan op onze website de Forever Free-versie gebruiken.”

‘Onze tool is nooit klaar’

Qua doelgroep, is Taglayer wél duidelijk. “We richten ons voornamelijk op marketeers, omdat die vaak heel veel ideeën hebben. En zij willen die ideeën ook écht uitwerken op de website en meer sollicitaties binnenhalen. Dus die geven we eigenlijk de tools om dat te gaan doen zónder te moeten coderen. Op een hele makkelijke manier.”

“We hebben ons echt heel erg lang gefocust op de tool zo goed, zo gebruiksvriendelijk mogelijk te maken én zo toegankelijk mogelijk te maken voor iedereen. Daar zijn we nu in geslaagd.”

“Onze tool is nooit klaar, maar het is heel erg stabiel en het werkt heel erg goed. Wat betreft de roadmap zijn vooral integraties met Applicant Tracking-systemen (ATS) maken interessant en en heel erg inzetten op de sales. We hebben ons echt heel erg lang gefocust op de tool zo goed, zo gebruiksvriendelijk mogelijk te maken én zo toegankelijk mogelijk te maken voor iedereen. Daar zijn we nu in geslaagd. Dus nu draait het echt over de uitrol.”

Vorig artikel

Deze 10 events over AI en recruitmenttechnologie mag je in 2024 niet missen

Volgend artikel

4 recruitmenttech leveranciers uit Zweden om in de gaten te houden

Gerelateerde Artikelen

Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie
Demo_Day

Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

Door Redactie
10 juni 2025
Sander Govaers mikt met sourcingtool First2Find op hattrick na tweede RT35-overwinning
Video

Sander Govaers mikt met sourcingtool First2Find op hattrick na tweede RT35-overwinning

Door Bernadette Magrié
30 april 2025
Hoe Foundub met AI het recruitmentproces 80% efficiënter wil maken (interview)
Interviews

Hoe Foundub met AI het recruitmentproces 80% efficiënter wil maken (interview)

Door Jasper Spanjaart
22 april 2025
Dit was het Recruitment Tech Event 2024 in 24 foto’s
Event

Dit is de aftermovie van het Recruitment Tech Event 2024

Door Jasper Spanjaart
12 november 2024

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECENTE ARTIKELEN

15e editie Recruitment Tech Landscape is nu te downloaden

Recruitment Tech Landscape 2025 (15e editie!) met 250+ leveranciers nu te downloaden

23 juni 2025
Webinar: Zo zet je webinars slim in voor recruitment en employer branding (24 juni)

Webinar: Zo zet je webinars slim in voor recruitment en employer branding (24 juni)

20 juni 2025
Selection Lab wint KPMG Dutch Tech Innovator 2025 met AI-gedreven recruitmentplatform

Selection Lab wint KPMG Dutch Tech Innovator 2025 met AI-gedreven recruitmentplatform

19 juni 2025

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

6 juni 2025
Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

10 juni 2025
Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: 'Het versterkt recruiters'

Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: ‘Het versterkt recruiters’

4 juni 2025
Volgend artikel
4 recruitmenttech leveranciers uit Zweden om in de gaten te houden

4 recruitmenttech leveranciers uit Zweden om in de gaten te houden

  • Recruitment Tech Event 2025
  • Recruitment Tech Awards 2023
  • Recruitment Tech Trend_Day 2024
  • Recruitment Tech Demo_Day 2024
  • Recruitment Tech Survey 2023 – Download
  • Recruitment Tech Landscape

Laatste artikelen

15e editie Recruitment Tech Landscape is nu te downloaden

Recruitment Tech Landscape 2025 (15e editie!) met 250+ leveranciers nu te downloaden

23 juni 2025
Webinar: Zo zet je webinars slim in voor recruitment en employer branding (24 juni)

Webinar: Zo zet je webinars slim in voor recruitment en employer branding (24 juni)

20 juni 2025
Selection Lab wint KPMG Dutch Tech Innovator 2025 met AI-gedreven recruitmentplatform

Selection Lab wint KPMG Dutch Tech Innovator 2025 met AI-gedreven recruitmentplatform

19 juni 2025
Zó activiteert Revynu passieve kandidaten met benchmarking-methode: ‘Ambities zijn groot’

Zó activiteert Revynu passieve kandidaten met benchmarking-methode: ‘Ambities zijn groot’

19 juni 2025
Adelbert Smal (Jobdigger) over investeringskoers: ‘Kwaliteit boven snelle expansie’

Adelbert Smal (Jobdigger) over investeringskoers: ‘Kwaliteit boven snelle expansie’ (podcast)

18 juni 2025

Meest gelezen

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

Dit was Recruitment Tech Demo_Day 2025 in 25 foto’s

6 juni 2025
Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

Aftermovie Recruitment Tech Demo_Day 2025: terugblik op de negende editie

10 juni 2025
Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: 'Het versterkt recruiters'

Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: ‘Het versterkt recruiters’

4 juni 2025
Ralph Brasker (Byner): ‘Focus op één markt en slimme AI-integratie maken het verschil’

Ralph Brasker (Byner): ‘Focus op één markt en slimme AI-integratie maken het verschil’

26 mei 2025
Adelbert Smal (Jobdigger) over investeringskoers: ‘Kwaliteit boven snelle expansie’

Adelbert Smal (Jobdigger) over investeringskoers: ‘Kwaliteit boven snelle expansie’ (podcast)

18 juni 2025

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Spreker

Video: Willem Drijver (Taglayer) na winst RT-award: 'Onze tool is nooit klaar'
Klik hier voor meer informatie over Demo_Day en om je aan te melden
00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024.
 
Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Demo_Day 2025
    • Programma
    • Plattegrond
    • Leveranciers
    • Locatie
    • FAQ
  • Meer events
    • Tech Event 2025
      • Home
      • Aanmelden
      • Programma
      • Sprekers
      • Partners
      • Locatie
      • Awards
      • Terugblik RTE24
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Benchmark
    • Survey 2024
  • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
  • Club
    • Inloggen

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland