• Recruitmenttech.nl home
  • E-mail update
  • Privacy
  • Cookies
  • Bekijk Mediakit 2025
  • Contact
  • Inloggen Club
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Tech Event3-2-actie t/m 18 sep.
    • Home
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • Terugblik RTE24
  • Meer events
    • Demo_Day 2025
      • Programma
      • Plattegrond
      • Leveranciers
      • Locatie
      • FAQ
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Awards
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • Benchmark
    • Survey 2025Download nu!
    • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Tech Event3-2-actie t/m 18 sep.
    • Home
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • Terugblik RTE24
  • Meer events
    • Demo_Day 2025
      • Programma
      • Plattegrond
      • Leveranciers
      • Locatie
      • FAQ
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Awards
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • Benchmark
    • Survey 2025Download nu!
    • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Textkernel neemt Amerikaans Sovren over om de wereldleider te worden in AI-driven wervingstechnologie

Textkernel verstevigt met overname Amerikaans Sovren positie als wereldwijd marktleider in AI-driven wervingstechnologie

2 december 2021
in Zakennieuws
Leestijd:2 minuten leestijd
Tags: HR-techtechnologieTextkerneltextkernel sovren
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op TwitterDeel op WhatsappDeel via e-mail

HR-softwarespecialist Textkernel neemt het Amerikaanse Sovren over, een softwarebedrijf gespecialiseerd in artificiële intelligentie voor recruitment. Textkernel bevestigt hiermee haar positie als wereldwijde marktleider op het gebied van zoek- en matchtechnologie. De overname wordt gesteund door software-investeerder Main Capital Partners.

Verbinden

Sovren is voornamelijk actief in de Noord-Amerikaanse markt en opereert vanuit Texas in de Verenigde Staten, met een productportfolio dat vergelijkbaar is aan de suite van Textkernel. De uitbreiding sluit naadloos aan op de missie van Textkernel om mensen en banen beter met elkaar te willen verbinden.

Met deze strategische stap zet Textkernel haar succesvolle groeitraject voort en versterkt zij haar positie in de Noord-Amerikaanse markt en APAC-regio. Textkernel en Sovren hebben beide een indrukwekkende groei doorgemaakt de afgelopen jaren, zowel binnen als buiten de Verenigde Staten. Na het bundelen van de krachten met Sovren, bedient Textkernel meer dan 2.500 klanten, waaronder enkele van de grootste uitzendbureaus wereldwijd, vanuit kantoren in Nederland, de Verenigde Staten, Frankrijk en Duitsland.

Continuïteit

“Met de overname van Sovren gaat Textkernel een spannende nieuwe fase in van haar 20-jarig bestaan, als wereldwijd marktleider in AI-technologie voor werving en selectie. Sinds onze oprichting als onderzoeksbedrijf 20 jaar geleden, heeft Textkernel de ambitie om mensen en banen beter met elkaar te verbinden.”

Robert Ruff, CEO van Sovren, voegt toe: “Ik ben erg blij dat we het best mogelijke bedrijf voor Sovren gevonden hebben om de krachten mee te bundelen. Deze overname zorgt voor continuïteit voor onze medewerkers, onze klanten en onze producten. Ik ben ervan overtuigd dat de klanten van Sovren direct kunnen profiteren van de expertise en functionaliteiten van Textkernel op het gebied van classificering van  competenties en beroepen en semantische verrijking van zoek- en matchresultaten.”

Pieter van Bodegraven, Managing Partner Benelux bij Main en voorzitter van de Raad van Commissarissen van Textkernel: “We verwachten op korte tot middellange termijn actiever te worden in de Verenigde Staten. Dit is een zeer spannend moment voor Main, omdat we voor veel van onze Europese platformbedrijven een groot potentieel zien om via een buy-and-build strategie de activiteiten in de Verenigde Staten uit te breiden.”

Over Textkernel

Textkernel is de internationale leider in Artificial Intelligence (AI), Machine Learning en Semantische Technologie voor het matchen van mensen en banen. Textkernel stelt duizenden werving- en selectiebureaus, werkgevers, vacaturesites, HR-softwareleveranciers en detacheringsbureaus wereldwijd in staat om slimmer en effectiever te werken, door het HR- en recruitmentproces efficiënter te maken. Textkernels hoofdkantoor staat in Amsterdam, daarnaast voert zij vestigingen in Duitsland, Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk en de Verenigde Staten. Inclusief Sovren heeft de groep ca. 140 mensen in dienst. In november 2021 behaalde Textkernel de eerste plaats in de Main Software 50, de ranglijst voor de meest succesvolle softwarebedrijven in Nederland.

 

Vorig artikel

Download gratis het inspirerende e-book Staffing Tech: Outlook 2022

Volgend artikel

Eindejaarsaflevering Monthly op 8 december met uitreiking Recruitment Tech Awards en terugblik op bewogen 2021

Gerelateerde Artikelen

Byner breidt uit in DACH-regio met Duitse engineering-gigant FERCHAU als nieuwe klant
Zakennieuws

Byner breidt uit in DACH-regio met Duitse engineering-gigant FERCHAU als nieuwe klant

Door Bernadette Magrié
1 augustus 2025
Webinar: Zo zet je webinars slim in voor recruitment en employer branding (24 juni)
Zakennieuws

Webinar: Zo zet je webinars slim in voor recruitment en employer branding (24 juni)

Door Redactie
20 juni 2025
Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: 'Het versterkt recruiters'
Zakennieuws

Bullhorn lanceert AI-assistent Amplify: ‘Het versterkt recruiters’

Door Martijn Hemminga
4 juni 2025
Britse Cronofy ontvangt groeikapitaal voor verdere ontwikkeling van scheduling platform
Zakennieuws

Britse Cronofy ontvangt groeikapitaal voor verdere ontwikkeling van scheduling platform

Door Redactie
19 mei 2025

Geef een reactie Reactie annuleren

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECENTE ARTIKELEN

Bas van de Haterd

Bas van de Haterd: ‘Grote potentie in AI als interviewer-coach’

18 september 2025
Automatisering in het recruitmentproces in 2025: ambitie botst nog altijd op realiteit

Automatisering in het recruitmentproces in 2025: ambitie botst nog altijd op realiteit

17 september 2025
Deze 5 cases en tools zitten in de Voorselectie Recruitment Tech Awards 2025

De Voorselectie van de Recruitment Tech Awards 2025 is bekend

16 september 2025

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Workday koopt Paradox, SAP koopt SmartRecruiters: ‘Nu is Oracle is aan zet’ (2/2)

Workday koopt Paradox, SAP koopt SmartRecruiters: ‘Nu is Oracle aan zet’ (2/2)

2 september 2025
OpenAI bouwt aan eigen recruitmentplatform voor 2026: ‘Directe bedreiging voor LinkedIn’

OpenAI bouwt aan eigen recruitmentplatform voor 2026: ‘Directe bedreiging voor LinkedIn’

8 september 2025
Workday koopt Paradox: waarom deze overname de recruitmenttech-markt openbreekt (1/2)

Workday koopt Paradox: waarom deze overname de recruitmenttech-markt openbreekt (1/2)

25 augustus 2025
Volgend artikel
Recruitment Tech Monthly November: Nederlands eelloo overgenomen, AZ langer door met BrainsFirst

Eindejaarsaflevering Monthly op 8 december met uitreiking Recruitment Tech Awards en terugblik op bewogen 2021

  • Recruitment Tech Event 2025
  • Recruitment Tech Awards 2023
  • Recruitment Tech Trend_Day 2024
  • Recruitment Tech Demo_Day 2024
  • Recruitment Tech Survey 2023 – Download
  • Recruitment Tech Landscape

Laatste artikelen

Bas van de Haterd

Bas van de Haterd: ‘Grote potentie in AI als interviewer-coach’

18 september 2025
Automatisering in het recruitmentproces in 2025: ambitie botst nog altijd op realiteit

Automatisering in het recruitmentproces in 2025: ambitie botst nog altijd op realiteit

17 september 2025
Deze 5 cases en tools zitten in de Voorselectie Recruitment Tech Awards 2025

De Voorselectie van de Recruitment Tech Awards 2025 is bekend

16 september 2025
Remy Gieling sluit tiende RTE af: 'HR- en recruitment zitten qua AI in de middenmoot'

Remy Gieling sluit tiende RTE af: ‘HR- en recruitment zitten qua AI in de middenmoot’

16 september 2025
Global Talent Strategy & Intelligence Conference 2025

De 4 factoren die de toekomst van talent intelligence bepalen

15 september 2025

Meest gelezen

Workday koopt Paradox, SAP koopt SmartRecruiters: ‘Nu is Oracle is aan zet’ (2/2)

Workday koopt Paradox, SAP koopt SmartRecruiters: ‘Nu is Oracle aan zet’ (2/2)

2 september 2025
OpenAI bouwt aan eigen recruitmentplatform voor 2026: ‘Directe bedreiging voor LinkedIn’

OpenAI bouwt aan eigen recruitmentplatform voor 2026: ‘Directe bedreiging voor LinkedIn’

8 september 2025
Workday koopt Paradox: waarom deze overname de recruitmenttech-markt openbreekt (1/2)

Workday koopt Paradox: waarom deze overname de recruitmenttech-markt openbreekt (1/2)

25 augustus 2025
De top 5 Recruitment Marketing-leveranciers van Nederland in 2025

De top 5 Recruitment Marketing-leveranciers van Nederland in 2025

21 augustus 2025
Deze 5 cases en tools zitten in de Voorselectie Recruitment Tech Awards 2025

De Voorselectie van de Recruitment Tech Awards 2025 is bekend

16 september 2025

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland

Spreker

Textkernel neemt Amerikaans Sovren over om de wereldleider te worden in AI-driven wervingstechnologie
Klik hier voor meer informatie over Demo_Day en om je aan te melden
00
dagen
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
00
uren
00
minuten
00
seconden

Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024.
 
Let op, het event is voor 96% uitverkocht

Ontdek 7 november de recruitmenttechnologie van 2025 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
uren
00
minuten
00
seconden
Meld je aan voor het Recruitment Tech Event 2025 met early bird korting (verlengd!)

Ontdek 6 november de recruitmenttechnologie & AI van 2026 en verder 🚀
Info + aanmelden >
00
dagen
00
uren
00
minuten
Meld je aan voor het Recruitment Tech Event 2025 met early bird korting
Ontdek 6 november de recruitmenttechnologie & AI van 2026 en verder 🚀
00
dagen
00
uren
00
minuten
Meld je aan voor het Recruitment Tech Event 2025 met early bird korting
Ontdek 6 november de recruitmenttechnologie & AI van 2026 en verder 🚀
Info + aanmelden >
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Tech Event
    • Home
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers
    • Partners
    • Locatie
    • Terugblik RTE24
  • Meer events
    • Demo_Day 2025
      • Programma
      • Plattegrond
      • Leveranciers
      • Locatie
      • FAQ
    • Trend_Day 2025 (on demand)
    • Staffing Tech: Outlook 2025 (talkshow + e-book)
  • Awards
    • Vakjury
    • Voorwaarden
    • Veelgestelde vragen (FAQ)
    • Over de Recruitment Tech Awards
  • Benchmark
    • Survey 2025
    • RT35
  • Leveranciers
    • Leverancier wijzigen
    • Leverancier toevoegen
  • Landscape
  • Agenda
    • Agenda item toevoegen

© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland