BRANDMANNEN

BRANDMANNEN

PROFIEL

BRANDMANNEN is een recruitment marketing bureau gespecialiseerd in job marketing en employer branding.

Als recruitment marketing & employer brandingbureau zorgen wij ervoor dat jouw organisatie meer en betere sollicitanten krijgt. Dat doen we door middel van employer branding, contentcreatie en recruitmentcampagnes. Onze slimme performance marketeers, strategische employer branders, creatieve contentmakers, meedenkende adviseurs en een ijzersterk campagneteam staan voor je klaar.

Inzicht in data maakt jouw recruitment makkelijker

Een overzichtelijke plek waar je kandidaten binnenkomen en inzicht in de data van je recruitment marketing, zorgt ervoor dat jij altijd het overzicht houdt over je recruitmentactiviteiten. Daar heb je technologie voor nodig, die verschillende datapunten samenbrengt én AVG proof is. Simpel in gebruik én goed ingericht op alle vlakken. Met de juiste consent voor dataverzameling, server side tagging en analytics. Wij helpen je uit de brand.

Altijd op de hoogte van jouw recruitment marketing & resultaten

Op de Brandmannen manier: datagedreven, simpel én altijd met persoonlijke aandacht.

Maakt gebruik van AI
AI analyseert je doelgroep, adviseert over de juiste media en genereert vacatures en advertenties die de beste kandidaten aantrekken met de recruitment marketing tool.

FACTS

Opgericht in: 2015
Oprichtingsland: Nederland
Aantal medewerkers in Benelux: 11 – 25
Klanttype(n): Corporate, Overig

CONTACTGEGEVENS

KLANTBEOORDELING

Totaal beoordeling
Waardering 4.5 van 5
Productkwaliteit
Waardering 4.4 van 5
Innovatievermogen
Waardering 4.3 van 5
Klantgerichtheid
Waardering 4.6 van 5
Prijs-kwaliteitsverhouding
Waardering 4.6 van 5
Servicegerichtheid
Waardering 4.6 van 5
Pro-actief meedenken
Waardering 4.5 van 5
Klantbeoordelingen zijn gebaseerd op de ongewogen score in de jaarlijkse Recruitment Tech Survey. Deze scores zijn gegeven door gebruikers van recruitmenttooling. Alleen bij minimaal 5 beoordelingen wordt deze gepubliceerd.

VERGELIJKBARE LEVERANCIERS