theMatchBox

theMatchBox is “the new kid on the block” in het automatiseren van je werving en selectieprocessen. Met behulp van slimme technologie en unieke kwaliteitsmonitoring slagen onze klanten zoals Jellow, Helloflex en Absolutejobs erin om met de hoogste precisie en transparantie vacatures en kandidaten automatisch te matchen. Als nieuwe speler differentiëren wij ons met meetbare kwaliteit, flexibiliteit én transparantie. Geen black-box, maar een oplossing waarmee u full control hebt en waarbij wij de kwaliteit bewaken om job alerts, onboarding processen, website search, matching binnen je ATS, automatic sourcing op te zetten. Aarzel niet om je in te schrijven voor onze demo spot.

https://thematchbox.be/

Demo’s

Tijdens Demo_Day 2020 kun je onderstaande demo’s bekijken bij de Demo spot van theMatchBox:

360° Match & Contact

Met 360° Match & Contact toont theMatchBox hoe je in een vingerknip de juiste vacature kan vinden voor de kandidaat die voor je staat en hoe je in no-time de perfecte kandidaten kan shortlisten uit je backoffice en hen vervolgens automatisch kan benaderen via bijvoorbeeld email, SMS of Whatsapp. Dankzij 360° Match & Contact kan je zo’n 20 minuten uitsparen per zoekopdracht door de software alle CV’s en vacatures te laten doorlezen en niet manueel door je recruiters. Dit werkt alleen dankzij de hoge precisie en volledigheid (recall) van de matching waarvoor theMatchBox gekend staat. Daarnaast ziet de recruiter niet enkel een matching score, maar in alle transparantie op welke aspecten (o.a. job titel en skills) er een match is gevonden. Aspecten waar de recruiter vervolgens meer gewicht aan kan geven naar zijn eigen aanvoelen en zo de shortlist kan verbeteren. Met 360° Match & Contact win je niet alleen kostbare tijd, maar mis je ook geen enkele opportuniteit en benader je alleen de juiste kandidaten. Met 360° Match & Contact kan je kiezen om dit matching proces vol automatisch te laten lopen (automated matching) zonder een recruiter, bijvoorbeeld als er nieuwe kandidaten zich aanmelden op je job website of als je CV’s binnenkrijgt via CV databanken (bijv. VDAB in België). Uiteraard laat 360° Match & Contact recruiters ook toe om veel tijd te besparen bij het shortlisten en contacteren, zodat ze zich kunnen focussen op het menselijke aspect van de werving- en selectie. Wil je dit en andere mogelijkheden aan het werk zien, schrijf je dan nu in voor onze live demo.

Spreker