Neel Cornelis
Friday Fact: 95% van w&s-bureaus met 10 of meer medewerkers gebruikt...
In de rubriek Friday Fact staat Recruitment Tech stil bij interessante feiten over recruitmenttechnologie op basis van recente onderzoeken. Deze week: 95% van w&s-bureaus...
Tech savvy arbeidsmarktcommunicatiebureau Maximum verandert naam in Radancy
Na de hernieuwde samenwerking met TMP Worldwide in 2019, verandert Maximum haar naam in Radancy. Om de nieuwe, internationale verbintenis te onderstrepen, verandert Maximum...
Zo zorgt AI voor de match op LinkedIn tussen vacature en...
LinkedIn streeft ernaar om economische kansen te creëren voor elk lid van hun platform en meer. Om dit doel te bereiken willen ze de...
HR-startup Neurolytics wint prijs voor startup van het jaar
Het HR-tech bedrijf Neurolytics is uitgeroepen tot de MT/Sprout Startup van het Jaar. Donderdagmiddag versloeg oprichter Felix Hermsen zijn medefinalisten Manufy, De Clique en...
In de Monthly op 3 februari: Eerste resultaten Survey 2021, autonomous...
Op woensdag 3 februari om 16.00 uur neemt Recruitment Tech je mee door het laatste nieuws van de maand, live via LinkedIn Live.
Laatste nieuws
In...
Rene Bolier (OnRecruit): “Data vertalen naar gedrag maakt je succesvoller in...
Tijdens de Nieuwjaarsspecial van de Recruitment Tech Monthly op woensdag 6 januari blikten we met onder meer René Bolier, CEO van OnRecruit terug op...
Mark My Words: De juiste baan vinden met Tinder-like vacaturematching en...
Afgelopen maanden hebben ze bij Eelloo hard gewerkt aan nieuwe technologie. En zo zijn ze op een opmerkelijk idee gekomen: Tinder-like vacaturematching ondersteund door...
Minggo lanceert de allereerste prebuilt apps voor recruitment
Minggo, het platform waarmee je zonder code recruitmentapps bouwt, kondigt de eerste marketplace met prebuilt apps voor recruitment aan. Een primeur voor de recruitmentsector. Met...
#5 Selectie van recruitmenttooling: maak een lijst met vereisten
Het selecteren van recruitmenttools is een grote stap, maar biedt wel de kans om het recruitmentproces flink te optimaliseren. Aangezien het overstappen naar of...
#4 Selectie van recruitmenttooling: recruitmentstrategie en proces
Het recruitmentproces is een integraal onderdeel van de bedrijfsvoering. Of je nu een kleine ondernemer bent, een HR-manager of de CEO van een groot...
