Alle artikelen die zijn verschenen op een rij.
Jelmer Zuidema & Jelmer Koppelmans (Roadtrip): ‘De candidate journey kan leuker en efficiënter’
Recruitment marketing kent vele ‘verschijningsvormen’. In een serie gesprekken gaat Martijn Hemminga op onderzoek uit. In deze aflevering te gast: Jelmer Koppelmans en Jelmer Zuidema van Roadtrip Agency. Uitgangspunt is bedrijven te
Duizenden cv’s onbeschermd online: BNR ontdekt datalek bij meer dan 50 Nederlandse organisaties
BNR waarschuwt: minstens vijftig Nederlandse organisaties lopen risico door onbeveiligde cloudomgevingen. Dit resulteerde in duizenden cv’s en sollicitatiebrieven die onbeschermd op open servers stonden, deels doordat recruitmentsoftware bij één van
Laurens Waling’s (8vance) visie op resultaten Recruitment Tech Survey 2024
In een tijd waarin de arbeidsmarkt razendsnel verandert, speelt technologie een cruciale rol in het samenbrengen van talent en werkgevers. Tijdens Recruitment Tech Trend_Day wordt uitgebreid stil gestaan bij de
Talen.Ai kondigt ‘revolutionair’ werelwijd AI-platform aan voor recruitment
De markt van recruitmenttechnologie heeft er weer een nieuwe speler bij. Talen.Ai heeft de komst van haar wereldwijde AI-gedreven platform voor recruitment aangekondigd. Dat doet het met algoritmes gericht op
5 tips voor effectieve recruitment marketing
Recruitment marketing is al jaren een hot topic. Maar wat omvat het precies? Een duidelijke definitie lijkt lastig te vinden. Hoewel er geen universele definitie is, kunnen we het samenvatten
Wil jij jouw start-up pitchen voor honderden recruiters en gebruikers?
Heb jij een start-up binnen de wereld van recruitmenttechnologie? Dan bieden wij jou een kans om joúw business gratis te pitchen aan honderden recruiters én gebruikers tijdens de 8e editie
10 recruitmenttechnologie-bedrijven uit 10 verschillende landen om in 2024 in de gaten te houden
Recruitmenttechnologie is een internationale markt pur sang. In dit artikel zetten we 10 bedrijven uit 10 verschillende landen op een rij om in 2024 in de gaten te houden. Elk
Yohan Zibi (EveryCheck): ‘Wij bieden recruiters en bedrijven zekerheid’
Yohan Zibi, mede-oprichter van EveryCheck, wil ‘het vertrouwen terugbrengen’ in de recruitmentindustrie door voor recruiters én bedrijven de achtergrond van kandidaten te checken. In een video-interview vertelt Zibi meer. Binnen
Dirk Driessen (Getnoticed): ‘Als je de Recruitment Tech 35 wint dan weet je dat je iets goed doet’
Getnoticed won tijdens Recruitment Tech Trend_Day 2023 de 1e plek in de RT35, het jaarlijkse onderzoek van Recruitment Tech naar de meest gewaardeerde leverancier van recruitment software in Nederland. Eerder
Onconferenties én AI: Patrick Boonstra’s belangrijkste recruitmenttrends voor 2024
Tru keert op 1 maart 2024 terug in Rotterdam. Patrick Boonstra, een expert op het gebied van technologie en recruitment, deelde na afloop van de editie in Amsterdam drie trends die de
8 redenen waarom je beter losstaande recruitmentsoftware kunt kiezen
Terwijl geïntegreerde suites het tegenwoordig mogelijk maken om állerlei tools binnen een alles-in-één-oplossing te gebruiken, blijven alleenstaande tools voor recruiters een interessant gegeven. In dit artikel lees je acht redenen
Hoe Adam Gordon met Poetry bouwt aan een ‘recruiter enablement workspace’
Te midden van een enorm aantal aanwezige start-ups tijdens Unleash 2023 in Parijs, vonden we een bekend gezicht: Adam Gordon, met zijn nieuwste start-up. In een exclusief interview duiken we
Tot 14 februari early bird tarief Recruitment Tech Trend_Day 2024
Benieuwd naar de laatste cijfers en trends binnen recruitmenttechnologie en AI? Praat dan 18 maart mee op de 2e editie van Recruitment Tech Trend_Day 2024. Tot en met 13 februari
Google Job Ads overleeft testfase niet: wat is impact op Google for Jobs?
Google is al ruim een jaar bezig met tests voor het betaald adverteren van vacatures, maar het lijkt er nu op dat Google Job Ads de testfase niet zal overleven.
Hoe Jobmatix recruitment marketing toegankelijker wil maken met nieuw platform
Met een gloednieuw all-in-one-platform verlegt Jobmatix de focus van jobmarketing naar een holistische benadering van recruitment marketing. ‘Dit platform stelt organisaties in staat om recruitment marketing te automatiseren, zónder diepgaande
5 recruitmenttech start-ups uit Frankrijk (en 2 vreemde eenden in de bijt)
In heel Europa en uiteraard ook in Frankrijk zijn start-ups op het gebied van werving en selectie bezig met het opnieuw vormgeven van de contouren van hun branche. We zetten
Matchingtech én afgewezen kandidaten: zo wil The Talentpool Community de arbeidsmarkt transparanter maken
SkillsCV komt met een nieuwe start-up: The Talentpool Community. Een bedrijf dat de samenwerking en uitwisseling van kandidaten en sollicitanten gaat faciliteren tussen o.a. werkgevers, bedrijven in regio’s, winkels en
Kijk de Recruitment Tech Monthly van januari terug met gasten Remy van der Wijngaart en Luuk Zebregs (Jaicob)
In de eerste Monthly-uitzending van 2024 blikte Martijn Hemminga samen met maandgasten Remy van der Wijngaart en Luuk Zebregs (Jaicob) terug op de lancering van het gloednieuwe Nederlandse AI-platform Jaicob
Zend t/m 4 maart in voor de Demo_Day Startup Pitch 2024
Dinsdag 4 juni 2024 vindt de 8e editie van Recruitment Tech Demo_Day plaats. Het toonaangevende evenement dat organisaties mogelijkheid biedt zich grondig te oriënteren op software die hun wervingsinspanningen naar
Roadtrip Agency lanceert Explorer: ‘We willen recruitment marketing verbeteren én optimaliseren’
Roadtrip Agency kondigt een nieuw product aan. Met Explorer kunnen bedrijven hun recruitment marketing funnel gemakkelijk uitbreiden met data uit het Applicant Tracking System (ATS). ‘Het gaat niet alleen om
Deze webinars over tech en AI kijk je in de Webinar Week 2024
Van maandag 5 tot en met 9 februari 2024 vindt de Webinar Week van Werf& en ZiPconomy plaats. In 5 dagen tijd kun je gratis maar liefst 26 webinars bekijken
Zó werkt het Purple Squirrel Effect van Mitch Gielen | RTFounders
In deze aflevering van Recruitment Technology Founder Stories (RTFounders) duiken we in het verhaal van Mitch Gielen van Purple Squirrel Effect. Zijn bedrijf creëert ‘fanpagina’s’ voor werkgevers die op subtiele
Luuk Koedam (Intractive): ‘Wij kunnen aandacht van jongere generaties veel langer vasthouden’
Met het Utrechste Intractive werkt Luuk Koedam, CEO en concept developer, aan de creatie van interactieve ‘stories’ voor klanten, waarmee de aandachtsspanne van Millennials en Generatie Z effectief kan worden
Startup Jaicob te gast in de Monthly livestream op 31 januari 2024
Afgelopen maandag, 22 januari, vond de lancering plaats van het Nederlandse AI-driven recruitmentplatform Jaicob. Woensdag 31 januari zijn twee van de drie oprichters te gast in de eerste Recruitment Tech
Volg 1 februari gratis livestream AI in Recruitment: Outlook 2024
Artificial Intelligence (AI) in recruitment heeft een hoge vlucht genomen met de introductie van ChatGPT. Maar AI is zoveel meer dan alleen ChatGPT. Op donderdag 1 februari 2024 duikt het
8 redenen om te Investeren in recruitmenttechnologie in 2024
De eerste budgetpotjes zijn weer beschikbaar voor 2024. Met een arbeidsmarkt in beweging én de nodige uitdagingen rondom recruitment, kan technologie een belangrijke rol spelen om het wervingsproces sneller én
Recruitment Kengetallen Onderzoek 2024 van start; data straks beschikbaar mét ATS-koppeling
Met alle krapte en arbeidsmarktontwikkelingen, start Intelligence Group, in samenwerking met Jan Brooijmans, Werf& en de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie, de voorbereiding voor een nieuw Recruitment Kengetallen Onderzoek 2024. Dat gebeurt
De toekomst van AI in recruitment in 2024 én daarna | AI in Recruitment Afl. 9
De negende aflevering van AI in Recruitment kijkt terug naar de impact van AI op het recruitmentlandschap in 2023 én blikt vooruit naar 2024. Martijn Hemminga en Jasper Spanjaart nemen
4 recruitmenttech leveranciers uit Zweden om in de gaten te houden
Zweden heeft een groeiend ecosysteem van leveranciers op het gebied van recruitmenttechnologie, ofwel: rekrytering teknologi. In dit artikel zetten we vier Zweedse leveranciers op een rij om in de gaten te houden:
Video: Willem Drijver (Taglayer) na winst RT-award: ‘Onze tool is nooit klaar’
Na een lang juryproces én honderden publieksstemmen was er dan eíndelijk een prijs te verdelen. De best tool in de Recruitment Tech Awards 2023 ging naar Taglayer. Recruitment Tech ging